Información general Estadísticas salarios del profesión "Analista De Datos RRHH en Argentina"

$ 800.000,00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Importante distribuidora de Alta Gracia se encuentra en la búsqueda de Analista de Recursos Humanos.Requisitos:-Título Terciario / Universitario (RRHH, Ciencias Económicas y carreras afines).-Manejo de Relaciones Laborales.-Liderazgo y Capacidad de influencia.-Manejo avanzado del pack de office.-Experiencia laboral en posiciones similares de al menos 2 años, no excluyente.Disponibilidad horaria: LUNES A VIERNES DE 8 A 12 Y DE 13:00 A 17:00Y SABADOS DE 8:00 A 12:00Se ofrecen excelentes condiciones de contratación y desarrollo.Principales funciones:-Reunir y reportar mensualmente las novedades del personal. Tanto para el seguimiento como para la liquidación de haberes.-Realizar la compra y entrega anual del equipamiento de trabajo.-Gestionar el proceso de alta e inducción de los ingresantes.-Realizar el seguimiento de los accidentes, aquellos tomados por ART, y reportar informes.-Verificar y comunicar a administración los reintegros realizados por ART.-Implementar y hacer seguimiento del plan de People para distribuidores.-Crear y realizar seguimiento de planes de acción en base a resultados deencuesta de compromiso.Lugar de Trabajo: Alta Gracia. Requerimientos Educación mínima: Terciario1 año de experienciaEdad: entre 22 y 34 añosConocimientos: Comunicación y persuasión, Resolución de problemas, Trabajo en equipo

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Para Empresa del rubro vitivinícola, nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Proveedores, nos orientamos a Técnicos en Administración, contabilidad o carreras afines, que acrediten experiencia mínima de 2 años en tareas de pago a proveedores, cuentas corrientes, cuentas por cobrar y conocimientos en sistemas de gestión. Sus principales tareas serán:-Gestionar los pagos a proveedores, a fin de que sean abonados en forma oportuna según condiciones comerciales acordadas. -Confeccionar órdenes de pago de proveedores, atender sus consultas y actualizar sus datos.-Contabilizar facturas y gastos.-Emitir cheques y pagos- Revisar estados de cuenta de proveedores. -Llevar al día la documentación de soporte de cada pago.-Colaborar en otras tareas de tesorería y finanzas. Se valorará los candidatos que posean capacidad analítica, orientación al detalle, trabajo en equipo, habilidades interpersonales y actitud proactiva para la anticipación de problemas. La posición requiere orientación a herramientas digitales, manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas). El trabajo es en Maipú de Lunes a Viernes de 8 a 17hs, bajo modalidad híbrida (2 días home office). La empresa ofrece excelente clima y estabilidad laboral. Requerimientos Educación mínima: Terciario2 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ¡Esta propuesta te puede interesar!En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas. Para importante compañía industrial, nos encontramos en búsqueda de:Analista de procesoSerán sus funciones:Realizar informes y propuestas para la toma de decisiones referidas a la reducción de los costos industrialesRecopilar información y realizar indicadores de monitoreo.Participar en las reuniones semanales de análisis de paradas, realizando un seguimiento de los planes de acción generados.Hacer análisis de datos obtenido de los procesos.Difundir la importancia de la eliminación de pérdidas.Solicitar la realización de las mejoras viables propuestas por los diferentes planes de acción.Contribuir en la comunicación de buenas prácticas logradas en la empresa a otras reparticiones.Requisitos:Disponibilidad full-time para hacer rosterExperiencia no menor a 1 año en posiciones similaresModalidad de contratación: A tiempo indeterminadoUbicación: Jachal Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes. ¡Envíanos tu CV! Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad. Requerimientos Educación mínima: Universitario

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Importante empresa del medio en el sector del transporte y la logística, estamos en búsqueda de un Analista de Flotas para unirse a nuestro equipo en Cipolletti, Río Negro.Responsabilidades: Ofrecer asistencia profesional para mejorar la dedicación a los clientes Mantener un contacto frecuente con el cliente como parte de su responsabilidad de entender sus necesidades Responder a las quejas y resolver cualquier cuestión con el fin de lograr la satisfacción del cliente y mantener la reputación de la empresa Análisis y procesamiento de los datos de flotas. Gestión de solicitudes y presupuestos de PGF (Plataforma de Gestión de Flotas) Enlace con los proveedores de flotas. Colaborar con elaboración de la documentación para licitaciones. Desarrollo de presentaciones para la dirección y clientes. Desarrollo de nuevos proveedores (talleres/lavaderos/gestoría/etc.) Colaborar con otras tareas referentes a la gestión operativa. Capacitación de proveedores en la PGF.Requisitos:- Experiencia previa en el área de logística y/o flotas, preferiblemente en el sector del transporte.- Conocimientos avanzados en el uso de herramientas informáticas, especialmente Excel.- Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas y efectivas.- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.- Orientado/a a resultados y capacidad de análisis.Modalidad de trabajo: PresencialJornada Full Time de 9 a 18hsOfrecemos: Salario acorde a la posición + PrepagaInteresados postularse! Requerimientos Educación mínima: Secundaria2 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Importante empresa distibuidora de bebidas se encuentra en la busqueda de un Analista de Planeamiento y Gestion- Zona Munro. Principales Tareas:Seguimiento y control de servicios efectuados para su correcta ejecución, facturación y cobro.- Análisis de desvíos - Participación en la definición y seguimiento mensual de indicadores operativos y de negocio (KPIs).- Análisis de datos (bases) para acompañar a la gestión con alertas y propuestas de mejora continua.- Acompañar el armado de Presupuesto y Forecast de los rubros asignados.- Armado de presentaciones mensuales: construcción de reportes periódicos y a pedido de los distintos clientes internos y dar colaboración en las presentaciones del equipo a Gerencia.- Armado y Análisis de tarifas (propias y terceros), su efectividad y desvíos.- Conocimientos de CMV.Requisitos:Estudiante avanzado preferentemente de Ingenieria IndustrialExperiencia minima de 3 años en posiciones similaresConocimiento Microsoft Excel Avanzado / Power BI / CHESSSe valora conocimientos logisticosHorrios de Lunes a viernes de 8 a 17 hs con posibilidad de modalidad hibridaSe ofrece:PrepagaBono Anual hasta 30% sueldo conforme indicadores de desempeño.Puesto efectivo Requerimientos Educación mínima: Terciario2 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de Analista de Datos Senior para Importante Empresa Detalle• Nivel de estudios: universitaria aunque no haya finalizado la carrera.• Título / Orientación: Preferentemente con orientación a carreras analíticas (informática, matemática, ingeniería, etc)• Experiencia de al menos 4 años comprobables en BI• Conocimiento de herramientas ETL: nivel medio• Conocimiento de Bases de Datos (preferentemente SQL Server): nivel avanzado• Conocimiento de modelo de DW, optimización de consultas complejas y grandes volúmenes de datos• Conocimiento de Power BI: nivel avanzado• Conocimiento de tecnologías Cloud (preferentemente Azure): nivel medio• Conocimiento de herramientas de Ciencia de Datos: nivel medio• Conocimiento de desarrollo en Python: nivel medioTareas y responsabilidades:– Ser referente y asesor en explotación de datos y visualizaciones para usuarios de negocio– Modelar datos y desarrollar Data Sets– Hacer Consultas a datos estructurados y no estructurados– Integrar datos Lugar de trabajo: CABA Belgrano – Buenos Aires – Argentina.Lugar de residencia: Preferentemente por la zona.Horario: De Lunes a Viernes de 9hs a 18hs. Requerimientos Educación mínima: Universitario4 años de experiencia

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Remoto Neobiz convoca a profesionales entusiastas, con empuje para resolver problemas de negocio a través del entendimiento de los usuarios y sus procesos, relacionado a proyectos de Inteligencia de Negocios, para sumarse al equipo de AUDISIS (CHILE).Será responsable de proponer soluciones basadas en el uso de datos, participar del diseño y desarrollo de dashboards, aplicaciones, y su implementación trabajando en conjunto a un equipo multidisciplinario.Entre sus tareas se encontrarán: Relevar y analizar las necesidades de los distintos sectores de la organización, la información que manipulan, para diseñar y desarrollar reportes o tableros eficientes para la gestión.Realizar exploración de datos y proponer reportes en función de realizar descubrimientos de valor sobre la estrategia de negocio.Proponer innovaciones y oportunidades de mejora al área y a su operatoria.Requisitos Que necesitas para desempeñarte en el puesto?Ser profesional de carreras afines a la posición (Sistemas, Estadística, Ingeniería, Adm. de empresas).Contar con experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios, conocer sus fases, gestión de tareas, estimación, feedback a usuarios y comunicación interna (excluyente).Contar con experiencia mínima de 4 años en el uso de Power BI y Power automate, en proyectos de gestión organizacional.Manejo de BBDDs relacionales, conocimiento de lenguaje SQL y sus respectivas lógicas. También manejo de información ETL y de microsoft office (excluyente).Te ofrecemos formar parte de una empresa desafiante en constante crecimiento junto a un equipo de grandes profesionales, sistema REMOTO de trabajo e incorporación inmediata.En NEOBIZ tus postulaciones SIEMPRE son confidenciales. Requerimientos Educación mínima: Terciario3 años de experienciaEdad: entre 26 y 49 años

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ¡Esta propuesta te puede interesar!En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas. Para importante laboratorio multinacional, nos encontramos en búsqueda de:Analista de preparación de muestrasSerán sus funciones:Preparación y toma de muestras de agua, suelo y aireManipulación y calibración de instrumentos de laboratorioRecopilación y análisis de datosRequisitosFormación: Técnico químico o afinesExperiencia no menor a 1 año en posiciones similaresDisponibilidad full-timeModalidad de contratación: a tiempo indeterminado Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes. ¡Envíanos tu CV!Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad. Requerimientos Educación mínima: Universitario1 año de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Destacada empresa metalúrgica ubicada en Boulogne (GBA Norte) incorporará a su staff un/a ANALISTA DE COMPRAS.Nos enfocamos en perfiles con muy buen manejo de relaciones interpersonales, excelente nivel de negociación y habilidades comunicacionales.Sus funciones:- Desarrollo de nuevos proveedores.- Análisis de datos (Compras mensuales, ahorros obtenidos, evolución de demanda, entre otros)- Mejora de Procesos en el sector de Compras, y áreas inherentes a la actividad.- Definición de puntos críticos de abastecimiento.- Valuación de inventario en planta.- Seguimiento y gestión de KPIS.- Brindar soporte a los distintos sectores de la empresa para mejorar la satisfacción del cliente interno.Requisitos: - Más de 3 años de Experiencia previa en el sector de Compras (Excluyente)- Nivel de Estudios Requeridos: Estudiante avanzado o graduado de Ingeniería Industrial, Lic. en Administración de Empresas o afines (Excluyente)- Dominio de Excel avanzado (Excluyente)- Manejo de Power BI Intermedio/Avanzado (No excluyente).Se ofrece: - Jornada laboral híbrida: Lunes a Viernes, de 8 hs a 17 hs. Con 1 día de home office a la semana.- Lugar de trabajo: Boulogne, San Isidro.- Gran Paquete de compensaciones y beneficios.- Ser parte de una compañía en constante crecimiento, donde los desafíos se renuevan día a día.- Excelente clima de trabajo.- Planes de carrera.- Oportunidades de crecimiento. ¡Sumate a una gran empresa que tiene como meta la excelencia! CUIDATE DE LOS AVISOS LABORALES FALSOSEn CONA siempre postularas por Plataformas de Empleo Directas y mails Corporativos NO a personas individuales.En CONA Nunca te Pediremos que envíes Foto del DNI ni Documentación Personal Requerimientos Educación mínima: Universitario3 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Desde Ceta Capital Humano nos encontramos en la búsqueda de Implementador de ODOO para sumar a importante empresa de tecnología, dedicada a brindar una amplia gama de soluciones eficientes e integrales, dentro del área de IT para todo tipo de organización o industria.OBJETIVOS GENERALES DEL PUESTO: Acompañar el proceso de implementación de los sistemas; buscando la mejora continua. Instalar software en servidor local o en servidor en la nube de los clientes. Instalar, configurar y testear los módulos de Odoo según lo contratado por el cliente. Realizar las configuraciones adecuadas de los flujos operaciones del cliente según el relevamiento realizado. Incorporar los desarrollos personalizados de software en la aplicación del cliente. Reportar bugs encontrados en el producto base. Realizar la migración masiva de datos base del cliente (Productos, Clientes, Proveedores, etc). Ser nexo entre el equipo de implementación, programadores, equipo de analistas y clientes Mantener la documentación actualizada para propiciar los procesos de implementación. Mantener permanente canales de diálogo con pares y superiores. Realizar capacitación funcional sobre el uso del software Odoo a clientes internos y externos.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES, FUNCIONES O TAREAS: Relevamiento de necesidades por parte del cliente/usuario. Relevamientos de flujos de funcionamiento del cliente/usuario. Conocer y asesorar al cliente sobre los flujos estables de las organizaciones. Analizar el rendimiento del sistema para poder llevar a cabo la implementación de Odoo. Participar en forma activa en la elaboración del cronograma del proyecto en lo que tiene que ver con planes de trabajo, tareas de análisis funcional, análisis contable, parametrización de los módulos del software y desarrollos personalizados. Participar en forma activa en la revisión del Cómputo inicial de horas del proyecto y sus personalizaciones (si fuera necesario). Participar en forma activa en identificación de los posibles riesgos del proyecto asignado. Generar propuesta de los procedimientos, técnicas y medios idóneos, así como de métodos que mejoren los rendimientos y los resultados.SERAN REQUISITOR DEL PUESTO: -Nivel Académico -Título Técnico (Terciario excluyente, Universitario deseable). Estudiante avanzado o profesional de las carreras de: Analista de Sistemas, Técnico Programador, Ing. en Sistemas, Ing. en computación, Ing. Informática, Ing. Electrónica, Ing. industrial, Contador Público, a fines. -Conocimientos y Habilidades Específicas -Conocimientos funcionales y programación en Odoo (preferentemente)-Conocimientos en Python, JavaScript / XML Views Arch. (deseable)-Conocimientos de Linux / Proxmox / Docker. (deseable)-Conocimientos básicos en Lenguaje SQL, MySQL. (deseable)-Conocimientos de herramientas de desarrollo de base de datos (Postgres).-Conocimientos de Github (versionado).-Desarrollo basado en estándares de programación.-Ensayos funcionales unitarios y de sistemas.-Modelado de Procesos del Negocio y Desarrollo de Sistemas de Información.-Buen manejo en la conducción de equipos de trabajo.-Identificación y documentación de requerimientos.-Conocimientos de software Odoo ERP (Deseable).-Conocimientos de metodología Scrum (Deseable).-Conocimientos de Jira (Deseable).BENEFICIOS: Notebook Modalidad Mixta (2 dias home office) Certificaciones y cursos bonificados. Plataforma de capacitación Udemy a disposición Cumpleaños OFF. Día Off a partir del año. ¡Beneficios CEM! (Descuentos en Gimnasios, canchas, hoteles y más) Oportunidades de crecimiento.-Jornada Lunes a Viernes de 08hs a 17hs Si la vacante te interesa postulate al aviso! Te estamos buscando!! Requerimientos Educación mínima: Terciario3 años de experienciaEdad: entre 25 y 50 años Hace 4 días (actualizada)

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Nos encontramos en la búsqueda de Analista de compras senior, El propósito principal del rol es desarrollar proveedores productivos generando acuerdos sustentables que redunden en beneficios para la organización, buscando ahorros de costos y reducción de gastos.Principales responsabilidadesBuscar las mejores fuentes de abastecimiento local e internacional, logrando los mejores acuerdos (calidad, precio, plazos) que el mercado permita.Negociar contratos, términos y condiciones.Construir y mantener relaciones sólidas con proveedores clave, fomentando asociaciones basadas en la confianza, la fiabilidad y los beneficios mutuos.Colaborar activamente con el desarrollo de proveedores locales e internacionalesPromover y mantener una comunicación fluida con los proveedores localesTrabajar colaborativamente con las áreas de Pago a Proveedores, técnicas, logísticas e industriales.Colaborar con auditorías y evaluaciones de proveedores para garantizar el cumplimiento de las normas éticas, la normativa legal y las mejores prácticas del sector.Mantenimiento de datos actualizados en sistemaRevisar y analizar periódicamente los datos y métricas de abastecimiento para identificar áreas de mejora y aplicar medidas correctivas.Confección de informes e indicadores del sector.Valoramos personas proactivas que trabajan en equipo, con capacidad de organización y planificación, flexibles, con habilidades de negociación y contar experiencia previa en gestión de compras tanto nacionales como internacionalesRequisitos:Formación técnica Experiencia: min 3 años en puestos de compras en la industria.Conocimiento en estrategias de abastecimiento, gestión de proveedores y procesos de adquisiciónConocimiento actualizado sobre los reglamentos y permisos requeridos para las importaciones Manejo de Excel AvanzadoIdioma Inglés excluyenteHorario de trabajo: Lun a Vier de 8 a 17 hsLugar de trabajo: Gran RosarioSe ofrece la posibilidad de sumarse a una empresa en constante crecimiento, con excelentes condiciones laborales y posibilidad de desarrollo dentro de la misma. Requerimientos Educación mínima: Universitario3 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto En FamiliaBercomat, compañía líder en venta de materiales de construcción, buscamos un Analista de Nómina para sumarse al equipo de Recursos Humanos.¿Qué hacemos en el equipo de Recursos Humanos?Facilitamos el propósito de la compañía a través de las personas. Brindamos herramientas, procesos y recursos acompañándolas durante todo su ciclo de vida dentro de la empresa.También planificamos y direccionamos los procesos de gestión del área, con el fin de garantizar el reclutamiento, la retención y el desarrollo de los colaboradores, de acuerdo con los procedimientos internos y legislación laboral vigente. Anticipamos tendencias, cambios e implementamos las mejores prácticas dentro de la empresa.¿Qué desafíos vas a encontrar en esta posición?Procesar información para asegurar la correcta liquidación de sueldos; consolidando y controlando las novedades de liquidación de sueldos y la pos-liquidación. Generar reportes de control. Carga, control y modificación de datos en sistema de gestión. Altas, modificaciones, bajas en AFIP, Certificaciones de servicio. Brindar atención y respuesta personalizada a clientes internos. Tareas administrativas varias del área.RequisitosSer profesional estudiante o graduado de las carreras de Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Administración de Empresas, CPN o afines.Tener alta orientación a Payroll y ADP y experiencia de al menos 3 años en roles similares.Tener conocimientos avanzados en Sistemas de Gestión de RRHH (VISMA) deseableBeneficiosContinuar tu desarrollo a través de programas de capacitación constante.Licencia para cuidador primario/secundario; incluyendo gestantes y no gestantesExcelente clima de trabajo.Desarrollo profesional con proyección de negocio, en un ambiente dinámico con crecimiento y proyectos desafiantes.Trabajar en una empresa con propósito Construimos juntos proyectos de vida comprometida con las comunidades y el medio ambiente.¡Vení a trabajar con nosotros! Súmate a la experiencia de FamiliaBercomat Requerimientos Educación mínima: Universitario3 años de experiencia

A convenir contrato de temporada Trabajo a turnos Realizar diferentes actividades relacionadas al laboratorioManejar equipamiento e instrumentos de laboratorioElaborar reportes, cargar y analizar datos.Realizar tareas de investigación. Brindar soporte e interactuar con el área productivaAportar mejoras al proceso de destileríaRequisitos:- Formación técnica, licenciatura o Ingeniería en Química, Alimentos, Biotecnología, Bromatología, Laboratorio, a fines. - Conocimientos básicos en análisis de cromatografía gaseosa y líquida. Manejo nivel medio de herramientas office y sistemas de gestión de datos. - Manejo de inglés técnico- Contar con experiencia previa en industria azucarera, industriales o citrícola. - Disponibilidad para residir de forma temporal en Orán, Salta (se otorga residencia). Se dará prioridad a perfiles interesados en participar que residen en la zona o alrededores. Requerimientos Educación mínima: Terciario2 años de experienciaIdiomas: Indonesio Conocimientos: Adaptación al cambio, Análisis, Gestión del Tiempo, Iniciativa, Investigación, Organización, Orientación al logro, Resolución de conflictos, Tecnología, RedacciónDisponibilidad de cambio de residencia: Si

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ¡Link laboral Puerto Norte busca un Analista de Costos Junior !Como Analista de Costos Junior, tendrás la oportunidad de manejar y analizar datos financieros y de costos para ayudar a la toma de decisiones estratégicas de nuestra empresa.Responsabilidades clave:- Recopilar, analizar y reportar datos financieros y de costos.- Identificar y analizar las variaciones de los costos y los impactos que éstas puedan tener en el negocio.- Ayudar en la identificación y implementación de mejoras en los procesos de costos.Requisitos del puesto:.- Experiencia previa en análisis de costos - Conocimiento avanzado de Excel y habilidad para manejar grandes volúmenes de datos.- Fuertes habilidades analíticas y capacidad para identificar tendencias y patrones.- Gran atención al detalle y capacidad para llevar a cabo análisis precisos.- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.Si eres una persona proactiva, orientada a los resultados y con una fuerte pasión por el análisis de datos, ¡queremos conocerte!Horario de Trabajo: Lunes a Viernes : 8: 30 hs a 17 hs Requerimientos Educación mínima: Terciario2 años de experienciaEdad: entre 25 y 45 años

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto En Farmacias Central Oeste, ¡Vos sos Central!Sumate a nuestro equipo de trabajo y crece junto a nosotros.Estamos en búsqueda de un/a Analista de Control de Gestión de RRHH. Quien desempeñe este rol será responsable de analizar y evaluar datos relacionados con la gestión de recursos humano, contribuyendo al diseño y la implementación de estrategias para optimizar los procesos y mejorar el desempeño del departamento de recursos humanos.Tus responsabilidades serán:Analizar datos clave para identificar tendencias, eficiencias y áreas de mejora en los procesos de recursos humanos.Desarrollar, mantener y presentar indicadores clave de rendimiento (KPIs) para evaluar el desempeño del departamento.Colaborar para identificar y aplicar soluciones que impulsen la eficiencia en los procesos de reclutamiento, capacitación y retención de personal.Elaborar informes y presentaciones que comuniquen de manera efectiva los resultados obtenidos y las recomendaciones basadas en datos.Requisitos/competencias:Nos orientamos a estudiantes o próximos a graduarse de las carreras de Recursos Humanos, Economía, Administración o afines.Experiencia previa en análisis de datos, preferiblemente en recursos humanos o gestión empresarial.Conocimientos sólidos en herramientas de análisis y software especializado (por ejemplo, Excel, bases de datos, herramientas de visualización de datos).Habilidades analíticas y capacidad para trabajar con autonomía y en equipo.Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.Que proponemos:Equipo en crecimiento. Posibilidades de desarrollo y buen clima laboral.Descuentos en nuestras tiendas.Descuentos en importante cadena de gimnasios.Si consideras que tu perfil se ajusta a la posición, ¡No dudes en postularte! Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experiencia

$ 900.000,00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Para importante empresa de industria alimenticia ubicada en Salta Capital, nos encontramos en la búsqueda de Analista de RRHH.Sus principales responsabilidades serán:. Seguimiento de novedades para su posterior liquidación. Control de las liquidaciones del personal.. Seguimiento y orden de archivos/legajos/certificados y toda documentación inherente al área.. Ejecutar las actividades impuestas por los procedimientos internos e instrucciones de auditoría. Supervisar que el personal de Planta posea las Certificaciones de Salud obligatorias.. Realizar certificados de trabajo, Altas y Bajas Obras Sociales. Carga y actualización de datos por sistema SAP.Requisitos:. Estudios Universitarios (Lic.RRHH/Administración/Contador Publico).. Conocimiento de legislación laboral y de seguridad social.. Habilidad analitica, autonomia, flexibilidad, proactividad, iniciativa, organización, trabajo bajo presion. Al menos 1 año en posiciones similares. Serán especialmente valorados aquellos perfiles con experiencia en Sitemas de Gestión.Se ofrecen excelentes condiciones de contratación.Cobertura médica - PrepagaComedor en planta.Día de cumpleaños + Paquete de beneficios.Jornada:Lunes a viernes 8 a 17hs.Presencial. Requerimientos Educación mínima: Terciario1 año de experienciaEdad: entre 24 y 50 añosConocimientos: Microsoft Excel, SAP, Recursos Humanos, Trabajo en equipo

$ 500.000,00 (Mensual) otro tipo de contrato Jornada completa Importante empresa se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Despacho Jr.Misión del puesto: hacer cumplir los procesos logísticos del área de despacho, abarcando desde el ingreso de los productos terminados que se fabrican en nuestra planta hasta el despacho de los mismos, satisfaciendo en tiempo y forma los requerimientos de entrega solicitados por el área comercial.Responsabilidades y Funciones:Recibir hojas de ruta de los camiones que ingresan.Revisar las hojas de ruta que se encuentren bien confeccionadas.Cargar los datos de las hojas de ruta en el planning diario.Adjuntar dicha hoja de ruta conjuntamente a la orden de carga correspondiente.Entregar hoja de ruta más orden de carga al responsable del sector para asignar la tarea de picking a los operadores de los autoelevador.Una vez cargado el camión controlar la carga.Finalizado el proceso de control y de facturación, emitir el COT respectivo según destino de entrega.Entregar la documentación completa del despacho al chofer y dejar registro de los datos requeridos en el planningEmitir las órdenes de carga a preparar para el día siguiente según planning de entregas.Confeccionar Planillas Altas y Bajas (IA-IN)Mantener ordenado el archivo de documentos del sector. Informar cualquier desvió al responsable del sector.Será valorado:Experiencia en posiciones administrativas dentro del área de logísticaConocimientos en informática (paquete office)Conocimientos en el manejo de auto elevadores.Conocimientos en sistemas de Gestión ISO 9001 y 14001.Titulo secundario graduadoCondiciones:Zona de trabajo: Jose C PazHorario de lunes a viernes de 08:00hs a 17:00hsComedor en plantaOsde 210¡Esperamos tu postulación! Requerimientos Educación mínima: Secundaria2 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ADMINISTRACION DE RRHHApoyar en la gestión de la administración del Capital Humano, para que la documentación cumpla con los requisitos legales y políticas interna de la empresa.Participar en el reclutamiento de personal, según procedimientos establecidos por la empresa.Tramitar la realización de los exámenes médicos y psicológicos.Entregar Libreta de Fondo de Desempleo al operario al término de la relación laboral.Solicitar autorización al Responsable de Recursos Humanos para el envío de un médico laboral a algún domicilio.Dar alta y baja de AFIP, SVO, y ART.Entregar orden para que el pañol entregue EPP.Coordinar los ingresos y egresos del personal con los jefes de obra.Recibir los requerimientos de personal para obra y la correspondiente redistribución de los mismos.Solicitar y gestionar pasajes.Completar los indicadores de gestión a su cargo.LIQUIDACOIN DE HABERESRecibir las novedades (licencias especiales, descuentos por presentismo, anticipo de haberes, accidentes) para realizar la correcta liquidación, información recibida por parte del Administrativo de obra y Analista de Recursos Humanos).Recibir partes diarios de obra por quincena (cantidad de horas para liquidar haberes), por parte del Administrativo de obra, y cargar la información en Sistema.Controlar histograma de liquidación.Efectuar liquidaciones de haberes.Realizar las liquidaciones finales de empleados por despido o por renuncia.Gestionar archivos en sistema para la transferencia de sueldos, y entregar al Encargado Operativo de Recursos Humanos.Efectuar la carga de datos laborales e impositivos en el sistema y el alta de cuenta del banco.Generar listado o informe para hacer pago de Fondo de Desempleo.Cargar montos a pagar en el sistema, generar archivo electrónico y asiento sueldo.Generar boleta para pago de IERIC (Instituto de Estadística y Registro de la Industria de la Construcción). Generar declaración jurada de depósito para pago de la UOCRA (Unión Obreros de la Construcción de la República Argentina) y UECARA.Emitir recibos y resumen de liquidación para su aprobación por parte del Encargado Operativo de Recursos Humanos.Emitir resumen de Registro Único de Remuneraciones mediante nota a la Secretaría de Trabajo.Mantener actualizada la información para AFIP (declaración jurada de empleadores), F.931, Secretaría de Trabajo, Salud Pública, UOCRA, IERIC.Ordenar la información para preparar el F.931. Una vez controlado por el auditor laboral y contable externo, generarlo, imprimirlo y dejarlo listo para el pago.Preparar información para la determinación del impuesto a la Salud Pública, luego enviar al Estudio Contable.Pedir el alta de la cuenta para Fondo de Desempleo en el banco designado.Preparar certificaciones de servicios.Preparar depósito de embargos judiciales.Completar los indicadores de gestión a su cargo. Requerimientos Educación mínima: Terciario1 año de experienciaEdad: entre 25 y 60 añosDisponibilidad de viajar: Si

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa En IMPORTAINER S.A. empresa dedicada a la construcción en seco estamos en búsqueda de un Analista de RRHH con experiencia. Responsabilidades del puestoBúsqueda y reclutamiento de personal. Carga de novedades y actualización de nómina de empleados.Control de ausentismo. Confección y actualización de legajos.Informe de novedades diarias y mensuales.Recepción de empleados y clientesRequisitosContar con experiencia en el área.Perfil administrativo orientado a resultados.HombreMovilidad propiaDisponibilidad por la tarde Requerimientos Educación mínima: Terciario2 años de experiencia

A convenir contrato a plazo fijo Jornada completa ¡Estamos buscando un talentoso/a Analista de Reclutamiento, selección y capacitación de Personal para unirse a nuestro equipo! En nuestra empresa, valoramos el talento y reconocemos la importancia de tener un equipo sólido y comprometido. Como Analista de Reclutamiento y Selección de Personal, tendrás la oportunidad de desempeñar un papel clave en la construcción de nuestro equipo. Buscamos a alguien con una sólida experiencia en reclutamiento y selección de personal, que pueda atraer y seleccionar a los mejores candidatos para nuestras vacantes. Tu papel será crucial para garantizar que tengamos los profesionales adecuados en cada puesto, contribuyendo al crecimiento y éxito de nuestra empresa.Como Analista de reclutamiento, selección y capacitación, serás responsable de identificar y atraer a los mejores talentos para nuestra organización. Trabajarás en estrecha colaboración con los líderes de equipo para comprender las necesidades de contratación y crear estrategias efectivas para atraer candidatos calificados.Como Analista de Reclutamiento y Selección de Personal, tus responsabilidades principales incluirán:- Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento efectivas para atraer a candidatos calificados.- Publicar y promocionar nuestras ofertas de trabajo en plataformas de reclutamiento en línea.- Coordinar y programar entrevistas con los candidatos.- Realizar referencias laborales y verificar antecedentes de los candidatos.- Mantener una base de datos actualizada de candidatos potenciales.- Colaborar con los gerentes de cada área para comprender las necesidades de personal y garantizar una contratación efectiva.- Organizar y ejecutar actividades de capacitación para nuevos empleados.Requisitos:- Experiencia previa en el área de reclutamiento y selección.- Experiencia en procesos de inducción y capacitación.- Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas.- Conocimiento sólido de las mejores prácticas de reclutamiento y selección.- Experiencia en el uso de herramientas y plataformas de reclutamiento en línea.Si sos un apasionado/a del reclutamiento y la capacitación y te sentís motivado/a por trabajar en un entorno desafiante y orientado a metas, envíanos tu CV y unite a nuestro equipo.¡Esperamos con interés recibir tu solicitud! Requerimientos Educación mínima: Universitario