Información general de las estadísticas del mercado de trabajo en

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa We are looking for an Accountant to join our team. We are a global technology company, specialized in entertainment.Main duties and responsibilities:- Interpret and communicate finance policies to all levels of employees- Accurate and timely recording of all supplier invoices, expenses and credit card costs.- Ensure all costs are properly authorised by the relevant party prior to payment- Responsibility for planning and execution of weekly multi-currency payments through cash, deposit, and bank transfers.- Responsible for tracking employees cash advance. Ensure timely repayment and reimbursement.- Responsible for bank and cash reconciliation- Responsible for handling large volume of cash.- Managing Argentina and Brazil bank accounts and other Latin American bank accounts; understand each bank requirements.- Act as the primary point of contact for suppliers, ensuring that all queries are dealt with promptly and efficiently, be able to review payment terms and payment method.Experience and skills required:- Experienced working in a purchase ledger department- Experienced in managing bank accounts and familiar with domestic and international transfers.- Part-qualified or working towards an accounting qualification- Someone that has a pro active approach and shows initiative in all situations.- A team player who has the ability to support and build relationships with colleagues and stakeholders.- Good communication skills- Strong analytical skills- Familiar with Adobe Acrobat- Strong excel skills- Advanced english (Required)- Graduate degree in Business Administration or related fields (required)This role must be able to work 5 days on-site in our offices in Olivos, Buenos Aires.What do we offer?•Gym discount •Annual performance bonus •Salary adjustments •Discount platform Requerimientos Educación mínima: Universitario3 años de experienciaIdiomas: Inglés

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Nos encontramos en búsqueda de excelentes talentos para incorporacion inmediata en nuestras sede de Olivos.Buscamos especialistas en Manicura, esculpido de manos / belleza de pies:Masculino o femenino.Residencia en Olivo o zona cercana, no mayor a media hora en tiempo de traslado (excluyente)Experiencia de 2 años.Especialidad en belleza de manos y pies con esmalte común y semi-permanente.Esculpidas y Kapping, en técnica de gel y polygel.Nail Art y otras técnicas (son valoradas)Nuestra propuesta ofrece una excelente oportunidad de trabajo con una relación armoniosa y colaborativa. Excelentes beneficios en la contratación.Estaremos haciendo la convocatoria a las postuladas que cumplan el perfil para un encuentro presencial, donde podrás conocernos, saber del proyecto y cómo tú podrías ser parte del mismo, ya que pronto inaugura con una propuesta diferente para el cliente y sus colaboradores.Si quieres seguir desarrollándote y estar en un lugar mejo, con mejores condiciones, envianos tu curriculum con fotos de tus trabajos. Requerimientos Educación mínima: Secundaria2 años de experiencia Hace más de 30 días

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada partida Presencial y remoto Brindar atención personalizada: Establecer una relación cercana y de confianza con los clientes de Strix Flotas, comprendiendo sus necesidades, desafíos y metas específicas en relación con la gestión de flotas.  Onboarding y entrenamiento: Guiar a los clientes en el proceso de alta de Strix Flotas, proporcionándoles un Onboarding efectivo y un entrenamiento adecuado para que puedan utilizar la plataforma de manera óptima.  Resolución de problemas: Actuar como punto de contacto principal para los clientes, identificando y resolviendo de manera rápida y eficiente cualquier problema o dificultad que puedan enfrentar al utilizar Strix Flotas.  Proactividad y seguimiento: Mantener una comunicación regular con los clientes para asegurarse de que estén aprovechando al máximo las funcionalidades de Strix Flotas, ofreciendo sugerencias, consejos y mejoras continuas en su uso.  Retención y crecimiento: Trabajar para identificar oportunidades de upselling y crecimiento dentro de la base de clientes existentes, promoviendo la adopción de nuevas características y servicios ofrecidos por Strix Flotas.  Métricas de éxito: Medir y monitorear el nivel de satisfacción de los clientes, churn, estableciendo indicadores clave (KPIs) y generando informes. Requerimientos Educación mínima: Secundaria1 año de experienciaEdad: Hasta 22 años

$ 111.111,00 (Mensual) otro tipo de contrato Jornada completa We are looking for a HRBP Sr to join our team. We are a global technology company, specialized in entertainment.Responsabilities:Collaborate with the company's leadership: propose, collaborate and execute human resources strategies aligned with the general objectives of the companyTalent management: Identify talent needs, retain talent, develop succession plans. Reveal special skills. Collaborators with high potential, managing Young ProfessionalsPerformance management: Provide support to employees and their supervisors.Labor relations: Manage labor relations and collaborate in the resolution of conflicts and employee problems. Internal communication: work together with the rest of the HRBPs in communicationOrganizational Culture: Promote a positive business culture and a healthy work environment. Special Projects: Participate in special projects related to human resources, such as restructuring or mergers and acquisitions. Decision-making support: Advise organizational leaders on strategic decisions related to personnel and human resources.Qualifications•5+ years HR Soft generalist experience •Graduate degree in Human Resourses or related fields (required)•Must be able to interact effectively with employees and all levels of management•Proficient computer skills – Excel and general report writing•Employment Law (Desiderable)•Advanced english (Required)This role must be able to work 5 days on-site in our offices in Olivos, Buenos Aires.What do we offer?•Gym discount •Annual performance bonus •Salary adjustments •Discount platform Requerimientos Educación mínima: Universitario3 años de experienciaIdiomas: Inglés Hace más de 30 días

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Red de concesionarias líder busca vendedores con incorporación inmediata para sumarse al equipo de venta de automoviles, convencionales de salón y de planes de ahorro.Tareas del puesto:- Atender y asesorar clientes en salón y telefonicamente.- Contactar potenciales clientes.- Realizar ventas.- Cumplir con metas de ventas.Requisitos excluyentes:- +1 año de experienciaCondiciones de contratación:- Contratación en relación de dependencia, convenio SMATA - Comisiones por venta- 6 días de trabajo por semana Requerimientos Educación mínima: Secundaria1 año de experiencia

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Nos encontramos en búsqueda de un Administrativo de Comercio Exterior para una importadora automotriz.Sus principales responsabilidades de trabajo serán:-Realizar gestiones del área administrativa relacionadas a acciones de importación.-Gestionar y supervisar la documentación necesaria para las operaciones de importación.-Seguimiento de implementación y cumplimiento de regulaciones aduaneras.-Controlar pedidos, embarques y realizar seguimiento de los mismos (vehículos y repuestos)-Solicitar y analizar cotizaciones a navieras-Controlar pagos y realizar gestiones de cobranzas-Dar asistencia general al área administrativaEXCLUYENTE:-Estudiantes de Comercio Exterior, o carreras afines-Experiencia previa en puestos similares-Dominio idioma inglés avanzado-Excel intermedio.-Fácil acceso a zona de OlivosModalidad de trabajo: PresencialIngreso inmediato Requerimientos Educación mínima: UniversitarioEdad: entre 25 y 38 años

$ 111.111,00 (Mensual) otro tipo de contrato Jornada completa Presencial y remoto ADN recursos humanos se encuentra en la busqueda de Capacitador/a junior para importante empresa en el barrio de Olivos Prov. de Bs AsLUGAR DE TRABAJO: Olivos Prov. de Bs AsHORARIO DE TRABAJO: lunes a viernes de 9 a 18 hs con 2 días de asistencia a la oficina en Olivos (martes y viernes).Descripción de tareas:Dictar capacitaciones a clientes actuales y nuevos, en sesiones grupales y/o individuales.Administrar el calendario y programas de capacitaciones de acuerdo con el objetivo de la organización.Preparar el material de capacitación (presentaciones, temarios, comunicación, etc.)Recepcionar y gestionar las solicitudes de inscripciónAnalizar y realizar reportes con las métricas de las capacitaciones Requerimientos Educación mínima: Terciario1 año de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Analista ecommerce Jr, serás responsable de gestionar las ventas en diferentesplataformas, resolver problemas relacionados con las plataformas e integradores,interactuar con los clientes y colaborar con diferentes áreas de la empresa. Deberás tener experiencia en el manejo de plataformas como Woocommerce, Producteca, Aper, Marketplaces, ser proactivo en la mejora continua del comercio electrónico, crear acciones comerciales efectivas, utilizar Excel de manera avanzada. Además, serás responsable de catalogar productos nuevos y revisar la oferta de productos existentes para asegurar su calidad. Responsabilidades: 1. Gestionar las ventas en diferentes mercados y asegurar su correcto funcionamiento. 2. Resolver problemas y manejar inconvenientes con las plataformas y los integradores. 3. Interactuar con los clientes para brindarles un excelente servicio y resolver sus inquietudes. 4. Colaborar con diferentes áreas de la empresa, como el equipo de diseño, marketing y logística, para garantizaruna operación fluida. 5. Conocer y utilizar plataformas como Woocommerce, Producteca,Aper, Marketplaces de manera optima. 6. Proponer ideas y mejoras continuas para optimizar el comercio electrónico y aumentar las ventas. 7. Crear acciones comerciales efectivas para promover los productos y aumentar la visibilidad de la marca. 8. Identificar los mejores horarios y estrategias para generar más engagement en las redes sociales.9. Catalogar productos nuevos y revisar periódicamente la oferta de productos existentes para garantizar su presentación correcta y actualización. 10. Usando Excel de manera avanzada para analizar datos, realizar informes y llevar a cabo un registro preciso de las ventas y el inventario. Requisitos: 1. Experiencia previa en un rol similar como Responsable de Marketplace o ecommerce. 2. Conocimiento en el manejo de plataformas como Woocommerce y Producteca.3. Excelentes habilidades decomunicación y capacidad para interactuar eficientemente con los clientes y el equipo interno. 4. Capacidad para trabajar de manera colaborativa con diferentes áreas de laempresa. 5. Orientación hacia la mejora continua y generación de nuevas ideas paraimpulsar el negocio. 6. Familiaridad con las redes sociales y capacidad para programar y administrar contenido. 7. Fuertes habilidades analíticas y experiencia en el uso avanzado de Excel. 8. Organización y capacidad para priorizar tareas de manera efectiva. 9. Atención al detalle y capacidad para mantenerse actualizado con las tendencias del mercado. 10. Experiencia en reportes. 11. Capacidad de autogestion, organizacion y planeacion. Estos son algunos beneficios y la cultura que te esperan: 1. Excelente clima laboral 2. Modalidad Híbrida con foco en trabajo remoto 3. Posibilidad de realizar cursos cortos o idiomas. 4. Aprendizaje continuo y espacio para crecimiento. ¡Postulate y vení a vivir experiencias increíbles en Itecom Digital! Requerimientos Educación mínima: Secundaria2 años de experiencia

$ 650.000,00 (Mensual) contrato a plazo fijo Jornada completa Nos encontramos en la búsqueda de técnicos con 3 años de experiencia laboral en montajes de Obras industriales, hospitales, con deseable participación en construcción de Data Centers. – Presencial /Olivos.Tareas: Instalación física de las canalizaciones (ductos, bandejas, cañerías, cable canal, etc.).Tendidos de FO, Cableado Estructurado, Cableado Eléctrico y de corrientes débiles.Armado de Tableros eléctricos.Intervención en las distintas fases de construcción del Data center tanto en nuestro taller como en las distintas obras.Colaboración en la instalación de Aires acondicionados de precisión y UPS de gran potencia.Requisitos: Técnicos Electricistas, Electrónicos y/o Electromecánicos. (EXCLUYENTE) Certificaciones de productos de Cableado y FO de primeras marcas como AMP/Comscope, Furukawa, etc. (deseable, no excluyente).Conocimiento respecto del uso de Elementos de Protección Personal (EPP).Disponibilidad para viajar al interior del país.Manejo de herramientas manuales (amoladora, perforadora, atornillador, etc.) Presencial. Lunes a viernes de 9 a 18 hs. Qué Ofrecemos: Relación de dependencia.Capacitación y certificaciones en infraestructura crítica Salario competitivoRevisión salarial Requerimientos Educación mínima: Primaria2 años de experienciaDisponibilidad de viajar: Si

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Presencial y remoto En ADN Recursos Humanos estamos en la búsqueda de un Talent Scout Analyst para Imp. empresa de Servicios de IT ubicada en Olivos Prov. Bs As. Requerimientos:-Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares (Excluyente).-Experiencia mínima de 1 año en selección de perfiles IT (Excluyente).-Experiencia previa realizando la misma tarea en empresas de servicios y/o IT (Deseable)-Estudiantes o graduados de las carreras de RRHH, Psicología, Adm. de Empresas o afines (Deseable)-Manejo intermedio/ avanzado de MS Office 365 (Excluyente).-Conocimiento de buenas prácticas y sistemas de gestión de reclutamiento y selección (Excluyente).Tareas a desarrollar:-Realizar el relevamiento de perfiles de puestos, en las situaciones que lo requieran.-Diseñar, redactar y publicar avisos para las búsquedas.-Realizar la lectura y preselección de los CVs recibidos de los postulantes.-Contacto con consultoras tercerizadas para la preselección de candidatos enviados y feedback constante con ellos.-Gestionar screening telefónico, entrevistas individuales y grupales, según corresponda. Presentación de informes.-Solicitar turnos con proveedores para diferentes tipos de exámenes.-Realizar el proceso end to end de onboarding.-Resolver consultas de los candidatos y enviar feedback correspondiente.-Implementación de sistema de gestión de reclutamiento y selección.-Asistir activamente en otras tareas vinculadas al área de RRHH.Características:-Proactividad.-Capacidad de análisis.-Orientación a resultados.-Escucha activa.-Comunicación asertiva.-Buenas relaciones interpersonales. Lugar de trabajo: Olivos, provincia de Buenos Aires- Argentina (modalidad hibrida).Lugar de residencia: Preferentemente cerca del lugar de trabajo.Horario: Lunes a viernes de 9 a 18 horas. Tres días de home office.Edad: IndistintoSexo: IndistintoDisponibilidad para viajar: IndistintoFecha de Inicio: InmediatoModalidad: Relación de dependencia.Posiciones a cubrir: 1. Requerimientos Educación mínima: Secundaria2 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Importante cadena de Fast Food, ubicada en Zona Norte, esta reclutando para sus diferentes puestos!BaristasCajerosSalonerosAyudantes de CocinaEncargado/a de turno.Requisitos: Vivir en zonas cercanas y/o de facil acceso.Disponibilidad Full Time.Ganas de aprender!No es necesario contar con experiencia previa. Requerimientos Educación mínima: SecundariaEdad: entre 18 y 45 añosConocimientos: Adaptación al cambio Hace más de 30 días

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Se solicita para importante empresa en Zona Norte operarios de producción, edad de 18 a 30 años, enviar CV con foto, referencias y pretensiones salariales. RESIDA EN ZONA Requerimientos Educación mínima: PrimariaEdad: entre 18 y 30 años

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa We are looking for a HRBP Sr to join our team. We are a global technology company, specialized in entertainment.Responsabilities:Collaborate with the company's leadership: propose, collaborate and execute human resources strategies aligned with the general objectives of the companyTalent management: Identify talent needs, retain talent, develop succession plans. Reveal special skills. Collaborators with high potential, managing Young ProfessionalsPerformance management: Provide support to employees and their supervisors.Labor relations: Manage labor relations and collaborate in the resolution of conflicts and employee problems. Internal communication: work together with the rest of the HRBPs in communicationOrganizational Culture: Promote a positive business culture and a healthy work environment. Special Projects: Participate in special projects related to human resources, such as restructuring or mergers and acquisitions. Decision-making support: Advise organizational leaders on strategic decisions related to personnel and human resources.Qualifications•5+ years HR Soft generalist experience •Graduate degree in Human Resourses or related fields (required)•Must be able to interact effectively with employees and all levels of management•Proficient computer skills – Excel and general report writing•Employment Law (Desiderable)•Advanced english (Required)This role must be able to work 5 days on-site in our offices in Olivos, Buenos Aires.What do we offer?•Gym discount •Annual performance bonus •Salary adjustments •Discount platform Requerimientos Educación mínima: Universitario3 años de experienciaIdiomas: Inglés Hace más de 30 días

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Presencial y remoto ADN Recursos Humanos se encuentra en la búsqueda de un Capacitador Junior para importante empresa en Olivos.OBJETIVO DEL PUESTO- Brindar capacitaciones de producto a clientes actuales y nuevos- Administrar las solicitudes de inscripción y consultas - Gestionar el material necesario para cada capacitación- Coordinar el calendario de capacitaciones- Analizar y realizar reportes sobre los resultados de las capacitacionesJornada Full time y modalidad híbrida con 2 días de presencialidad en la oficina.Descripción de tareas:Dictar capacitaciones a clientes actuales y nuevos, en sesiones grupales y/o individuales.Administrar el calendario y programas de capacitaciones de acuerdo con el objetivo de la organización.Preparar el material de capacitación (presentaciones, temarios, comunicación, etc.)Recepcionar y gestionar las solicitudes de inscripciónAnalizar y realizar reportes con las métricas de las capacitacionesSe valora formación en:- Comunicación- Oratoria- AnálisisSe valora conocimiento en:- Manejo de paquete de Office- Idioma inglés y/o portugués (deseado - no excluyente)Se valora experiencia previa en:- Dictado de capacitaciones- Atención al cliente- Trabajo en el rubro automotriz (deseado - no excluyente)- Haber sido usuario de Pilot CRM, sería un PLUS! (deseado - no excluyente)- Capacidad comunicativa y comodidad a la hora de hablar ante una audiencia.- Habilidades organizativas y de gestión del tiempo- Marcada y real vocación de servicio Requerimientos Educación mínima: Secundaria1 año de experiencia

$ 600.000,00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Venta de accesorios de celulares, fundas, cargadores, memorias, colocacion de vidrios, etc.Ofrecemos un buen clima laboral, Jornada de lunes a viernes de 10 a 20 hs y sábados de 10 a 2 0 hs , salario conforme escala salarial empleados de comercio. Full time Requerimos una persona proactiva, responsable, ambiciosa y con ganas de superarse en las ventas.Preferentemente con Experiencia (no excluyente)Zona Olivos.Ingreso inmediato. Requerimientos Educación mínima: Secundaria

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Estamos en la bùsqueda de un IT Support para imprtante empresa multinacional.Responsabilidades del rol:•Implementar y mantener prácticas de monitorización efectivas para garantizar el rendimiento óptimo de los servidores Linux.•Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo y operaciones para facilitar la integración continua y la entrega continua.•Realizar análisis proactivos para identificar y abordar posibles problemas antes de que afecten el rendimiento del sistema.•Gestionar y optimizar entornos de servidor para satisfacer las demandas del desarrollo y la producción.•Atención al Cliente: Brindar soporte técnico a clientes a través de diversos canales, como chat, correo electrónico y teléfono, asegurándote de comprender y abordar sus necesidades de manera efectiva.•Resolución de Problemas Técnicos: Diagnosticar y resolver problemas técnicos, guiando a los clientes a través de pasos de resolución de problemas y proporcionando soluciones efectivas.•Registro y Seguimiento: Documentar detalladamente cada interacción del cliente, asegurándote de seguir los procedimientos establecidos y registrar cualquier problema no resuelto para un seguimiento adicional.•Formación del Cliente: Educar a los clientes sobre el uso adecuado de nuestros productos o servicios, proporcionando instrucciones claras y consejos para maximizar la satisfacción del cliente.•Colaboración Interdepartamental: Trabajar estrechamente con otros equipos, como Desarrollo de Productos y Calidad, para informar sobre problemas recurrentes y participar en la mejora continua de nuestros productos y servicios.Requisitos:•Excluyente título universitario.•Inglés avanzado (excluyente) •Experiencia previa en el rubro será valorada, como soporte técnico o en IT•Disponibilidad full time y para trabajar presencial en Olivos lunes a viernes de 9 a 18hs.Ofrecemos:•Pago en pesos/dólares•Descuento en Sport club y plataformas de descuentos•Giftcard de Cencosud•Bonos por performance Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experienciaIdiomas: Inglés

A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Nos encontramos en búsqueda de un Analista de imagen y comunicación para empresa importadora automotriz, cuyas principales responsabilidades serán:-Diseño de piezas gráficas para comunicaciones publicitarias y corporativas-Supervisión del uso de imagen de la red de concesionarios , de sus salones físicos, perfiles sociales y plataformas digitales, material impreso y comunicados de prensa-Coordinación con las áreas de MKTG y Comunicación de la red de concesionarios para el cumplimiento de lineamientos corporativos-Administración de los recursos y piezas digitales-Tareas de apoyo a la gerencia de MarketingSe valorarán aquellos perfiles que:- Cuenten con experiencia en puestos similares, preferentemente en agencias de publicidad.- Con formación en Diseño Gráfico, Publicidad, diseño web o afines.- Experiencia avanzada en uso de herramientas digitales y tecnologías de comunicación digital, paquete Adobe así como con software de diseño gráfico y análisis de datos.- Manejo de MacOS- Manejo de inglés avanzadoLugar de trabajo: OlivosIngreso inmediatoPostularse indicando remuneración pretendida Requerimientos Educación mínima: TerciarioIdiomas: Inglés

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa En Grupo SVA estamos buscando “Asesores/as Comercial de Plan de Ahorro” para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de promover y vender nuestros planes de ahorro para la adquisición de vehículos, brindando un excelente servicio al cliente y generando nuevas oportunidades de negocio.-Responsabilidades:Promover y vender planes de ahorro para la adquisición de vehículos.Identificar y contactar clientes potenciales.Brindar asesoramiento personalizado sobre los beneficios y condiciones de nuestros planes de ahorro.Gestionar el proceso de venta de principio a finCumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa.Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios ofrecidos por la empresa y la industria automotriz en general.-Requisitos:Experiencia previa en ventas, preferentemente en el sector automotrizExcelentes habilidades de comunicación y negociación.Orientación al cliente.Proactividad y capacidad para trabajar de manera autónoma.Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.-Ofrecemos:Las mejores condiciones comisiónales del mercado.Capacitación constante y oportunidades de desarrollo profesional.Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.-Condiciones de contratación:Contrato indeterminado bajo convenio colectivo SMATA.Horario: lunes a viernes de 9:00 hs a 19:00hs y sábados de 10:00hs a 18:00hs con un franco rotativo por semana.Lugar: CABA y GBASi cumples con los requisitos y estás listo/a para formar parte de nuestro equipo, ¡te invitamos a postularte! Requerimientos Educación mínima: SecundariaMenos de 1 año de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Desde Grupo ABANS nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Administración para empresas de sistemas.Objetivo:objetivo de que brinde soporte técnico profesional a los procesos administrativos de la empresa, controlando el cumplimiento de los mismos, realizando funciones de control de gestión, alineando los procedimientos para dar cumplimiento a los objetivos de la compañía. Serán sus principales funciones:-Coordinar los procesos end to end de compras, ventas, cuentas a pagar y de costos, siendo el nexo con el resto de los sectores de la empresa y el estudio contable externo.-Gestionar informes y cash flow.-Implementación, mejora y control de los procesos administrativos de la empresa.-Control de gestión y auditoría interna.-Soporte administrativo y técnico para la dirección y su equipo de trabajo de 2 colaboradores.-Preparación de información para la dirección.Requisitos: Serán valoradas aquellas personas que sean estudiantes intermedios/avanzados o graduados de alguna carrera de Cs. Económicas.La posición requiere experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, conocimiento y experiencia en métodos y procesos administrativos (excluyente).Nivel avanzado de Excel (excluyente)Nivel de inglés intermedio/ avanzado (deseable)Se requiere conocimientos de control interno y manejo de algún sistema de gestión. Buscamos personas con competencias tales como capacidad de análisis para implementar mejoras en los procesos y los procedimientos, buenas relaciones interpersonales, comunicación efectiva, resolutivas y proactivas.Manejo de Quickbooks (deseable).JORNADA: lunes a viernes de 9 a 18 hs con 2 días de asistencia a la oficina en Olivos (martes y viernes) Requerimientos Educación mínima: Universitario3 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Lic. de conducir: Excluyente.Movilidad propia (auto): Valorado.Si tenés experiencia en posiciones similares dentro del rubro consumo masivo y te destacas por ser bien predispuesto y tener buena llegada a las personas y simpatía, te estamos buscando para que te sumes al equipo de Sieger, una marca de alimentos balanceados con más de 15 años de trayectoria en el mercado de petfood. ¡Si contás con movilidad propia es un plus importante, todos los viáticos estarán cubiertos!Tu misión será planificar y ejecutar estrategias de exhibición en el punto de venta, para maximizar ventas y garantizar que los productos están exhibidos del mejor modo posible.Entre tus tareas: Ejecutar propuestas diferenciadas de exhibición para cada marca y según el tipo de punto de venta, tanto en góndola, como en vidrieras. Garantizar la colocación de los productos de acuerdo al planograma y estrategia de marketing.Completar de modo diario la app (un formulario para cargar la información del punto de venta, si tiene marquesina, frente, etc.). Mantenerse actualizado en tendencias de exhibición en el punto de venta (de esta industria y de otras).Conocer a la competencia y analizar sus estrategias de exhibiciónTener excelente coordinación con el equipo de logística para que haya productos exhibidos y en stock, que no estén vencidos.Promover un excelente trato con vendedores, clientes y proveedores. Constante búsqueda de oportunidades de exhibición.RequisitosEscuela secundaria completa. Valorada formación afín a marketing, publicidad y comercialización o carreras afines.Contar con al menos un año de experiencia en posición similar, si proviene de rubro consumo masivo sería ideal.Dominio intermedio de Paquete Office. Valorada movilidad propia. Excluyente contar con Lic. de Conducir al día.Otros DatosJornada de trabajo: lunes a viernes 9 a 18hs. Contar con disponibilidad para esporádicamente participar en eventos dentro de un fin de semana.Beneficios Osde 210 para grupo familiar Viáticos para refrigerio y almuerzo Viáticos por km recorrido incluyendo desgaste del auto, peajes, estacionamientos. Excelente clima laboral Requerimientos Educación mínima: Secundaria1 año de experienciaEdad: entre 24 y 45 añosDisponibilidad de viajar: Si