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Información general Estadísticas salarios del profesión "RRHH en Argentina"

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Información general Estadísticas salarios del profesión "RRHH en Argentina"

45 000 $ Salario promedio mensual

El nivel del salario medio en los últimos 12 meses: "RRHH en Argentina"

La moneda: ARS USD Año: 2021
El gráfico de barras muestra el cambio en el nivel de los salarios promedio de profesión RRHH en Argentina.

La distribución de los puestos de trabajo "RRHH" por región Argentina

La moneda: ARS
El gráfico de barras muestra el cambio en el nivel de los salarios promedio de profesión RRHH en Argentina.

Vacantes recomendadas

Analista de RRHH SSR.
SYNERGIA GROUP, Buenos Aires-GBA, Florencio Varela
$ 245.000,00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Analista de RRHH SSREstamos en búsqueda de un Analista de Recursos Humanos Semi Senior, para unirse a nuestro equipo. Como Analista de RRHH SSR, serás responsable de realizar seguimiento de ausencias prolongadas y licencias varias, además de la carga de novedades de liquidación y el armado de reportes semanales. Valoramos la experiencia previa en el manejo de sistemas reloj, preferentemente Cronos/SAP, aunque consideramos otras alternativas en sistemas similares.Responsabilidades:- Realizar seguimiento y control de ausencias prolongadas y licencias varias dentro de la organización.- Cargar correctamente las novedades de liquidación y asegurar la exactitud de los datos en los reportes semanales.- Utilizar y manejar el sistema de manejo reloj Cronos/SAP u otra herramienta similar para control de asistencia y gestión del tiempo.- Colaborar con el equipo de Recursos Humanos en la implementación de políticas y procesos relacionados con ausencias y licencias.- Garantizar el cumplimiento de las normativas legales y laborales vigentes en materia de licencias y ausencias.Requisitos:- Experiencia previa mínima de 2 años en un rol similar de Recursos Humanos, preferentemente como Analista de RRHH SSR.- Conocimientos y experiencia en el manejo de sistemas de control de asistencia y gestión del tiempo, idealmente Cronos/SAP.- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, priorizando las responsabilidades y resolviendo problemas de manera eficiente.- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad de análisis.- Manejo avanzado de herramientas informáticas, especialmente Excel.Beneficios:- Estabilidad laboral en una empresa líder en su rubro.- Posibilidades de crecimiento a nivel profesional.- Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.- Capacitación continua y oportunidades de desarrollo.Si te apasiona el área de Recursos Humanos y cumples con los requisitos antes mencionados, te invitamos a postularte para formar parte de nuestro equipo. ¡Esperamos contar con tu talento! Por favor, envía tu CV actualizado Requerimientos Educación mínima: TerciarioEdad: entre 25 y 45 años
17853: Analista de RRHH - Olivos Prov. Buenos Aires
ADN, Buenos Aires-GBA, Olivos
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de un Analista de RRHH / Olivos Prov. Buenos Aires para Importante Empresa.Objetivo del puesto:La posición brindara soporte en la implementación de las políticas corporativas por lo que será altamente valorado poseer experiencia en esa función. Buscamos una persona dinámica, que le gusten los desafíos y el trabajo en entornos cambiantes.Requisitos:-Formación y conocimientos requeridos: Estudiante de RRHH o afines (excluyente).– Experiencia requerida: previa en áreas soft o generalista de RRHH. Un año como mínimo.Tareas del puesto:-Acompañamiento y soporte para la implementación de las Políticas Corporativas de RRHH en las distintas áreas.-Revisión, actualización y ajustes de las políticas. Colaborar en la preparación de normas, pautas y procedimientos internos de RRHH.-Redacción de informes, planes acción, definición y seguimiento de KPIs-Constante asistencia al cliente interno ante cualquier inquietud, velando por la cultura organizacional.-Participación en los procesos end to end de Talento, Desarrollo, Compensaciones y Beneficios, Comunicación y Cultura.Lugar de trabajo: Olivos- provincia de Buenos Aires- Argentina (modalidad hibrida).Lugar de residencia: Preferentemente cerca del lugar de trabajo.Horario: lunes a viernes de 9 a 18hs. Requerimientos Educación mínima: Universitario1 año de experiencia
: Analista de RRHH - Olivos Prov. Buenos Aires
ADN, Buenos Aires-GBA, Olivos
A convenir otro tipo de contrato Jornada completa ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de un Analista de RRHH / Olivos Prov. Buenos Aires para Importante Empresa.Objetivo del puesto:La posición brindara soporte en la implementación de las políticas corporativas por lo que será altamente valorado poseer experiencia en esa función. Buscamos una persona dinámica, que le gusten los desafíos y el trabajo en entornos cambiantes.Requisitos:-Formación y conocimientos requeridos: Estudiante de RRHH o afines (excluyente).– Experiencia requerida: previa en áreas soft o generalista de RRHH. Un año como mínimo.Tareas del puesto:-Acompañamiento y soporte para la implementación de las Políticas Corporativas de RRHH en las distintas áreas.-Revisión, actualización y ajustes de las políticas. Colaborar en la preparación de normas, pautas y procedimientos internos de RRHH.-Redacción de informes, planes acción, definición y seguimiento de KPIs-Constante asistencia al cliente interno ante cualquier inquietud, velando por la cultura organizacional.-Participación en los procesos end to end de Talento, Desarrollo, Compensaciones y Beneficios, Comunicación y Cultura.Lugar de trabajo: Olivos- provincia de Buenos Aires- Argentina (modalidad hibrida).Horario: lunes a viernes de 9 a 18hs. Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experiencia
Analista de RRHH Generalista
Bayton, Chaco, Resistencia
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Empresa del rubro Librería y afines, se encuentra en la búsqueda de un ANALISTA DE RRHH generalista SR, para Resistencia, zona ruta 11.DESCRIPCION DE TAREAS - CONTROL DE AUSENTISMO. POR PLANILLA, POR RELOJ Y CON SERVICIO DE EMERGENCIAS Y MEDICINA LABORAL.- REGISTRACION Y ARCHIVO DE SANCIONES- ARCHIVO Y ORGANIZACIÓN DE INFORMACION Y LEGAJOS DEL PERSONAL.- REGISTRACION DE EFICIENCIA DE LAS AREAS OPERATIVAS Y ADMINISTRATIVAS, DE CASA CENTRAL Y SUCURSALES.- ARCHIVO ART.- ARCHIVO SEGURO DE VIDA OBLIGATORIO- ENTREGA Y CONTROL Y REGISTRACION DE ELEMENTOS DE SEGURIDAD. RESPONSABILIDADES- Sueldos y jornales.(aportes y contribuciones)- Control de asistencias- Control de productividad- Comunicación interna- Gestión de régimen de sanciones- Insumos del personal REQUISITOS- Experiencia comprobable mínima de 3 años ,en puestos generalistas de RRHH.- Graduado de Lic. en RRHH o RRLL.- Manejo de paquete office y herramientas informáticas.- Disponibilidad full time y para viajar .Se ofrece remuneración acorde a las tareas y al puesto. Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experienciaDisponibilidad de viajar: Si
Analista Soft de RRHH - Zona Lugano
ARCHLATAM, Capital Federal, Villa Lugano
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Importante empresa de maestranza ubicada en la zona de Lugano se encuentra en la busqueda de un Analista Semi Sr. de RRHH para incorporarse al equipo de trabajo.Las principales responsabilidades de la posición serán:Ser el responsable de todo el proceso de selecciónEstar a cargo de la gestión de capacitación y desarrolloColaborar en la comunicación internaGestión de evaluaciones de desempeño Requisitos: Experiencia en posiciones similares dentro del área Soft de RRHH, mayor a 3 años.Formación: Estudiantes avanzados o recibidos de RRHH, RRLL o Psicología Conocimiento de normas ISO será un plus (no excluyente) Es una posicion efectiva, contratación directo por la compañía.Remuneración acorde al puesto + prepaga.Jornada laboral de lunes a viernes de 9 a 18hs presencial (posibilidad de 1 día home office)Zona de trabajo: Lugano Requerimientos Educación mínima: Terciario3 años de experiencia
Jefa de RRHH - Zona Martínez
ADN, Buenos Aires-GBA, Martínez
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de una Jefa de RRHH para importante empresa del rubro indumentaria.Nombre del puesto a cubrir: Jefe de RRHHCantidad de puestos a cubrir: 1Modalidad de contratación: permanente Detallar Tareas, Funciones y Responsabilidades:- Liderar el área de RRHH- Moderar el bienestar general de todas las áreas de la empresa- 2 años mínimo de experiencia en indumentariaConocimientos y CompetenciasEducación requerida: Lic. En RRHH Competencias: de acuerdo al puestoManejo de PCEdad: indistintoSexo: femeninoEstado Civil: Casada (excluyente) Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experiencia
Analista de administracion de RRHH
Generalista de RRHH, Buenos Aires, Escobar
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Empresa autopartista ubicada en la zona de Escobar, zona norte del Gran Buenos Aires, busca incorporar Analista de administración de RRHH. Jornada presencialPerfil buscadoEstudiante avanzado o graduado en licenciatura de RRHH, o administración de empresasExperiencia mínima de 2 años en gestión de liquidación de haberes y administración de personalResidir en zona norte de GBA-ExcluyenteIdioma portugués intermedio deseablePrincipales tareasCarga de novedades y envío a estudio contablePagos de vacaciones, premios, presentismo, ajustes, sindicato, obra social, cargas socialesGestión modulo EC Liquidaciones finalesPericiasGestión de puntos de AuditoriaReintegros IRTAltas/ bajas en prepagaSeguimiento al personal con RDPReportes, gestión y plan de acción de ausentismoLa empresa ofreceMedicina prepaga, comedor en planta, bono anual por objetivosJornada presencial de lunes a viernes de 8 a 17:10 Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experienciaIdiomas: Portugués Edad: entre 30 y 45 años
Analista Junior de RRHH (Soft) - Olivos, Modalidad Híbrida.
ADN, Buenos Aires-GBA, Olivos
A convenir otro tipo de contrato Jornada completa En ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de un Analista de RRHH, junior con experiencia en el área Soft, para empresa de tecnología ubicada en Olivos, Prov. Buenos Aires. Objetivo del puesto:La posición brindara soporte en la implementación de las políticas corporativas por lo que será altamente valorado poseer experiencia en esa función. Buscamos una persona dinámica, que le gusten los desafíos y el trabajo en entornos cambiantes.Requisitos:-Formación y conocimientos requeridos: Estudiante de RRHH o afines (excluyente).– Experiencia requerida: previa en áreas soft o generalista de RRHH. Un año como mínimo.Tareas del puesto:-Acompañamiento y soporte para la implementación de las Políticas Corporativas de RRHH en las distintas áreas.-Revisión, actualización y ajustes de las políticas. Colaborar en la preparación de normas, pautas y procedimientos internos de RRHH.-Redacción de informes, planes acción, definición y seguimiento de KPIs-Constante asistencia al cliente interno ante cualquier inquietud, velando por la cultura organizacional.-Participación en los procesos end to end de Talento, Desarrollo, Compensaciones y Beneficios, Comunicación y Cultura.Lugar de trabajo: Olivos- provincia de Buenos Aires- Argentina.(modalidad hibrida:3 presenciales, 2 home office).Lugar de residencia: Preferentemente cerca del lugar de trabajo.Horario: lunes a viernes de 9 a 18hs.Edad: Indistinto.Sexo: Indistinto.Disponibilidad para viajar: Indistinto.Fecha de Inicio: Inmediato.Modalidad: Relación de dependencia.Posiciones a cubrir: 1 Requerimientos Educación mínima: Terciario1 año de experiencia
Analista de RRHH - para importante constructora
Palacios Hermanos, Chaco, Fontana
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ESTAMOS EN LA BÚSQUEDA DE “ANALISTA DE RRHH” PARA IMPORTANTE CONSTRUCTORA.Las principales tareas del puesto son:*Carga y control de hs del personal.*Liquidación de quincenas.*Archivo de documentación.*Confección de informes requeridos por la jefatura de RRHH.*Administración de personal.*Actualización y armado de legajos.REQUISITOS:*Técnico en RRHH o afines.*Conocimientos en administración de personal.*Manejo avanzado de Excel.*Conocimiento en Tango gestión.*Experiencia previa en posiciones similares.VALORAMOS:*Manejo avanzado de paquete office.*Comunicación asertiva.*Proactividad, autonomía, comunicación.* Orientación a objetivos, trabajo en equipo.Horario: full time.Lugar de trabajo: Fontana-Chaco.Interesados, enviar CV a : ********************@gmail.com y detallar en el asunto "ANALISTA DE RRHH". Requerimientos Educación mínima: Terciario2 años de experienciaIdiomas: Inglés Edad: entre 25 y 35 años
Jefa de RRHH en indumentaria - Zona Martínez
ADN, Buenos Aires-GBA, Martínez
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de una Jefa de RRHH para importante empresa del rubro indumentaria.Nombre del puesto a cubrir: Jefe de RRHHCantidad de puestos a cubrir: 1Modalidad de contratación: permanente Detallar Tareas, Funciones y Responsabilidades:- Liderar el área de RRHH- Moderar el bienestar general de todas las áreas de la empresa- 2 años mínimo de experiencia en indumentariaConocimientos y CompetenciasEducación requerida: Lic. En RRHH Competencias: de acuerdo al puestoManejo de PCEdad: indistintoSexo: femeninoEstado Civil: Casada (excluyente) Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experiencia
Analista de RRHH Para Empresa Maderera, Virasoro, Corrientes
Vip Work Services, Corrientes, Virasoro
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Vip Work selecciona un perfil generalista para cubrir el puesto Analista de RRHH para empresa líder en fabricación de pallets y embalajes de madera destinados a la exportación para sus operaciones en Virasoro, Corrientes. Con más de 20 años en el mercado, la compañía enfoca sus operaciones en los pilares de calidad, servicio y tecnología, siendo el proveedor elegido por grandes corporaciones. Siendo una compañía certificada en ISO 9001 y dado su proceso de innovación tecnológica, la empresa alcanza altos volúmenes diarios de producción de pallets normalizados en conformidad con estándares internacionales que son distribuidos por flota propia y garantizando así, una respuesta rápida y de alta calidad para el Cliente. Serán sus principales responsabilidades y desafíos: · Liderar el proceso completo de reclutamiento y selección de personal.· Seguimiento de indicadores de gestión del área y reportes a oficina central. · Solicitud de altas y documentación asociada.· Atención a ART y organismos que realicen auditorías/visitas.· Guía/tutora de pasantes. Seguimiento de relaciones con instituciones educativas.· Atención constante a todos los colaboradores· Seguimiento de casos con licencias, ART, suspensiones, etc. Comunicación fluida con centros médicos· Actualización de documentación y legajos· Realización de novedades/preliquidaciones quincenales y mensuales. · Control de recibos de sueldo.· Realización del cálculo de premios mensuales: choferes y producción.· Análisis de sanciones y ausentismo mensual y diario.· Realización de denuncia de accidentes laborales y ampliación de las mismas.· Planificación de entrega de indumentaria bianual - seguimiento entrega de zapatos justificando cambios. Seguimiento de stock mínimo.· Entrega quincenal de recibos de sueldo.· Planificar insumos necesarios para desayuno y obsequio de cumpleaños.· Planificación de vacaciones por grupos en conjunto con área de producción.· Seguimiento de seguros de los establecimientos (responsabilidad civil, de accidentes personales, de terceros/contratistas).· Seguimiento de habilitaciones de los aserraderos.· Seguimiento de plataformas para habilitación de choferes y proveedores autorizados al ingreso a establecimientos.· Realización de planillas de horas extras diarias, análisis de horas extras y programación de la cantidad de horas a realizar en conjunto con Producción.· Planificación en conjunto con RRHH Planta Buenos Aires de la fiesta de fin de año.· Seguimiento de tareas de serenos de seguridad y mantenimiento edilicio. Requisitos:· Formación Terciaria o superior en Recursos Humanos o carreras afines· Experiencia comprobable en puesto similar· Rango de edad 25/35 años· Residir en Virasoro o localidades aledañas. ¿Qué competencias valora nuestro cliente? · Orientación constante a la mejora continua y a la concreción de resultados, manteniendo altos niveles de rendimiento y de calidad.· Hábil para el análisis y resolución ágil de problemas. · Excelentes habilidades de comunicación: Ser capaz de comunicarse de manera efectiva con los miembros del equipo, así como con, clientes internos y actores externos. Transmitir información de manera clara y concisa es esencial para el éxito en este rol. ¿Qué Beneficios se ofrecen? · Trabajo en relación de dependencia.· Atractivo paquete de remuneración y beneficios.· Prepaga· Transporte a planta.· Un entorno de trabajo desafiante y en constante crecimiento.· Formar parte de un equipo comprometido con la excelencia.· Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera.Interesados favor de adjuntar CV ACTUALIZADO en formato Word o PDF a su postulación, detallando correctamente la información de contacto y responsabilidades en puestos anteriores. Requerimientos Educación mínima: Terciario2 años de experienciaEdad: entre 25 y 35 añosLicencias de conducir: B1 ,B2 Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Analista RRHH, zona Pilar
EstrategiaRRHH, Buenos Aires, Pilar
A convenir contrato eventual Jornada completa Se busca un analista de rrhh para Empresa del Rubro Plástico de la zona PilarResidir: zona cercana a ruta 25 ramal Moreno/PilarExperiencia similar de por lo menos 2 años, en puesto similarBuen manejo de Microsoft officePref formación RRHHEdad a 35 años Horario de Lunes a Viernes de 8 a 17 hsIngreso por consultora con posibilidad de efectivizacion Requerimientos Educación mínima: Terciario3 años de experienciaEdad: entre 25 y 35 añosConocimientos: Microsoft Office
HRBP Responsable de RRHH. Prestigiosa Universidad Privada. Modalidad Híbrida. Zona Norte, GBA - Prestigiosa Universidad Privada
PLC, Buenos Aires, Pilar
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Nuestro Cliente, importante y prestigiosa Universidad Privada, nos solicitó el reclutamiento y selección de un/a Human Resources Business Partner para incorporar a su Equipo de Trabajo.Orientaremos la búsqueda a Graduados/as en Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo o afines y que posean experiencia como Supervisor/a, Coordinador/a o Referente de departamento o circuitos ligados a la gestión de RRHH dentro de contextos Corporativos.La misión principal de la Posición será la de ser Referente en materia de RRHH, incluyendo tareas Soft (atención al Cliente Interno, entrevistas laborales) e interacción con áreas importantes para el funcionamiento de la Unidad, como cobranzas y créditos, sistemas, etc; además de prestar colaboración en organización y gestión de eventos. Jornada Laboral: lunes a viernes 9 a 18hs, esquema híbrido (tres oficina / dos home office). Lugar de Trabajo: Zona Norte y eventualmente CABA (costos pagos).Se ofrecen excelentes condiciones de contratación, medicina prepaga, reintegro (con tope) por guardería, chárter, entre otros beneficios todo en el contexto de una Prestigiosa Universidad Privada. Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experiencia
431BU, Analista RRHH Semi Sr - Burzaco, Zona Sur
Cona Consultores SRL, Buenos Aires-GBA, Burzaco
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Desde CONA CONSULTORES nos encontramos en busqueda de un analista de RRHH Semi Sr para importante empresa ubicada en el parque industrial de Burzaco. Nos orientamos a personas capaces de implementar políticas y procedimientos relacionados con la capacitación, desarrollo, compensación y beneficios. El objetivo será crear un entorno donde nuestro equipo crezca y florezca.Responsabilidades:Participar en la implementar un Sistema de Gestión del DesempeñoRealizar selección, inducción y comunicación del personalContribuir a la actualización de las Descripciones de Puestos para nuestra nueva planta.Realizar Comunicaciones InternasColaborar en la planificación y ejecución de programas de capacitación y desarrollo de la compañía.Mantener actualizados los indicadores del área.Asegurarse de que se cumplan los procedimientos y requisitos en relación con Calidad, Medio Ambiente, Seguridad e Higiene.Requisitos y competencias:Tienes una formación universitaria o secundaria completa en Relaciones del Trabajo, RRHH, Psicología o campos afines.2 años de experiencia en roles similares, preferiblemente en entornos industriales.Manejo de software de RRHH.Se ofrece:Contrato por tiempo indeterminadoLunes a Viernes de 8 a 17 hsBeneficios en fábricaSalario acorde al puesto.En CONA siempre postularas por plataformas de empleo directas NO a personas individualesEn CONA nunca te pediremos que envíes foto del DNI ni documentación personal. Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experiencia
Analista Senior de RRHH
GRUPO FONO BUS, Córdoba, Cordoba
$ 11.111,00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Analista Senior de RRHH Nos encontramos en la busqueda de un perfil generalista para nuestro equipo de RRHH, proactivo con autonomía de trabajo y orientado al cumplimiento de objetivos. Principales Responsabilidades: Desarrollar el Plan de Capacitación Anual Ejecutar el plan de Higiene y Seguridad de la empresaDesarrollar el plan de Beneficios de la empresa Elaborar Indicadores del área. REQUISITOS:Generales: -Edad: Entre 30 y 45 años.-Experiencia Laboral: Conocimientos y experiencia comprobable, mayor a 4 años. Formación:-Nivel de Educación: Licenciado en Administración, Lic. En RRHH, o carreras afines.-Se valorarán posgrados y estudios complementarios relacionados a la tarea. -Informática: Conocimientos de Office y sistemas ERP. - Conocimientos en sistemas de compensaciones y liquidación de sueldos.Características personales: -Capacidad de trabajo en equipo.-Capacidad de Análisis de datos.-Orientación a los resultados.-Coordinación y Planificación.-Buena comunicación interpersonal.-Gestión de las personas. Requerimientos Educación mínima: Terciario4 años de experienciaEdad: entre 30 y 45 añosLicencias de conducir: B2
Analista de RRHH
Niro RH, Capital Federal, Constitución
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Queremos sumar al equipo de RRHH de una importante constructora un/a Lic. en relaciones laborales, RRHH, administración de empresas o carrera afín, para desempeñarse en el puesto de Analista Sr de RRHH.Requerimos para esta posición 4 años mínimos de experiencia desempeñados en la función requerida, preferentemente en empresas constructoras o rubro afín, condotaciones superiores a los 1000 empleados y preferentemente con más de 10 obras en simultáneo.La misión principal del puesto consiste en llevar a cabo las tareas de administración de personal, tales como: Liquidar sueldos y jornales, informar novedades, efectuar la gestión de ingresos y egresos, controlar presentismo y documentación respaldatoria de licencias legales, y asistir a toda la nómina de personal respecto de inquietudes y/o problemáticas que pudieran surgir.Principales tareas del puesto:•Realizar la liquidación de sueldos y jornales.•Realizar la liquidación de cargas sociales.•Efectuar la liquidación de aportes y contribuciones sindicales UOCRA/UECARA•Dar seguimiento a los AT (Accidentes de Trabajo) y gestionar los reintegros de jornales por accidentes ante la ART.•Gestionar los ingresos de personal (Pedido de pre ocupacionales, confección de legajo, alta en AFIP (Administración Federal de Ingresos Públicos) y en el sistema de la empresa, gestión de la cuenta sueldos, apertura de cuenta de Fondo de Cese Laboral, etc.•Controlar el presentismo y la documentación respaldatoria de licencias legales.•Llevar a cabo el control de entrega de ropa y elementos de trabajo al personal.•Confeccionar el Libro de sueldos y Jornales. •Gestionar las bajas por renuncia o despido. (Confección de carta documento, liquidación final, baja en AFIP, gestión del Fondo de Desempleo, entrega de certificación de servicios, etc.)•Actualizar el archivo de documentación.Experiencia requerida:-4 años en dicha posición o similar, preferentemente en empresas del rubro o afín (Construcción)-Excelente manejo de herramientas informáticas, especialmente manejo avanzado de Paquete Office y ERP (Pronto /Finnengas).Conocimientos específicos requeridos:- Ley 20.744 Contrato de trabajo- Ley 22.250 Régimen laboral de obreros de la construcción.- Convenio colectivo de trabajo 76/75 UOCRA- Convenio UECARA.- Convenio Comercio 130/75- Gestión de reportes.- Plan de comunicaciónPriorizaremos aquellas personas con buena predisposición para el trabajo en equipo, capaces de generar buenas relaciones interpersonales para atender consultas y reclamos del cliente interno y de organismos de control. Cuyas habilidades sean: Comunicación efectiva, dinamismo, organización, capacidad analítica e iniciativa. Se ofrecen muy buenas condiciones de contratación y gran oportunidad de crecimiento profesional. Requerimientos Educación mínima: Universitario4 años de experienciaConocimientos: Microsoft Office
Analista Soft RRHH
Vril SRL, Buenos Aires, Campana
$ 20.000,00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Ésta propuesta es ideal si buscas enriquecer tu carrera profesional en RRHH y ganar experiencia en el área. Se trata de una posición que tiene foco en los procesos soft, dentro de una compañía consolidada. ¿Cuáles serán tus tareas ?- Realizar screening a candidatos, llevando un registro del proceso de selección.- Desarrollo de planes de capacitaciones y desarrollo/evaluaciones de desempeño.- Realizar el proceso de On bording.- Participar activamente en la comunicación interna.¿Qué buscamos ?Nos orientamos a profesionales de las carreras de RRHH o afines que cuenten con experiencia en las tareas mencionadas.Puesto Efectivo. Full-time. Modalidad presencial.• Zona de trabajo: Campana. Requerimientos Educación mínima: Terciario1 año de experienciaIdiomas: Inglés
Analista de RRHH
ManpowerGroup, Buenos Aires, Garín
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Analista de RRHH- Hard- (Req163177)- Permanente¡ Tenemos una Oportunidad para vos!Importante Empresa del Sector de Alimentos busca Analista de RRHH:Experiencia:- Realizar altas y bajas del personal.- Administrar y actualizar legajos.- Control de ausentismo (fichadas, licencias, art)- Procesamiento novedades de liquidación de sueldos.- Selección de personal- Comunicación en Planta- Atención al personal.- Generar y administrar KPI del sector.- Administración Personal eventual.Requisitos:- Formación: Técnico/Licenciado en Recursos Humanos, Relaciones del trabajo o Laborales (En curso/Finalizado)- Experiencia: plantas industriales, procesos productivos.- Conocimientos: L.C.T, Sistemas de gestión gestión.Horario: Lunes a Viernes 9 a 18pmLugar de Trabajo: Parque Industrial Garin Requerimientos Educación mínima: Universitario2 años de experiencia
Pasante de RRHH - Planta Malagueño Córdoba
Holcim Argentina, Córdoba, Malagueño
A convenir contrato a plazo fijo Jornada partida Somos el líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción mediante cuatro segmentos de negocio: cemento, concreto/hormigón premezclado, agregados, soluciones y productos.Nuestro objetivo es impulsar la construcción circular para construir más con menos. Gracias a nuestro enfoque en la reducción de emisiones de CO2, cuidado al medio ambiente, apoyo a las comunidades y desarrollo de nuestra gente, hemos logrado que nuestros 70.000 colaboradores y colaboradoras en todo el mundo sienten una gran pasión por construir progreso para las personas y el planeta, creando mejores soluciones y experiencias para sus clientes, comunidades y equipos.¡TRABAJA CON NOSOTROS!Tendrás la oportunidad de compartir la pasión que tenemos por nuestro planeta, aportar perspectivas innovadoras, dentro de un entorno dinámico y retador, que promueve la diversidad e inclusión.Porque solo si trabajamos juntos en una cultura en la que todos prosperamos, podremos construir el mundo en el que todos queremos vivir. TE ESTAMOS BUSCANDO: Pasante de RRHH - Planta Malagueño Córdoba. Tus principales retos serán :Ejecutar las distintas tareas administrativas del personal: confección y actualización de legajos, altas, bajas, registros legales.Asistencia al personal de la compañía en temas de RRHH.Gestión integral de pasantías.Gestión en sistema SAP.Colaboración en la gestión de informes mensuales.Apoyo en inducciones generales a la compañía de nuevos ingresos. Lugar de trabajo: Planta Malagueño Córdoba (Presencial) Requisitos indispensables:Estudiante de cuarto año en adelante de carreras como licenciatura en recursos humanos, administración de empresas o áreas afines. Manejo de inglés – intermedio.Manejo de excel - intermedio.Manejo de herramientas Office, herramientas informáticas y herramientas colaborativas de Google.Disponibilidad para realizar una pasantía en modalidad part time, por un periodo de 18 meses.¡NO TE PIERDAS LA OPORTUNIDAD DE SER PARTE DE NUESTRO EQUIPO!¡CONSTRUYE PROGRESO CON NOSOTROS! Requerimientos Educación mínima: UniversitarioIdiomas: Inglés Conocimientos: Microsoft Excel
Auxiliar RRHH
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» Nos encontramos en búsqueda de profesional de las carreras de RRHH, Administración de empresas o CPN o estudiante próximo a recibirse, para desempeñar cargo en el área de RRHH.Tendrá entre sus tareas:- Carga de novedades diarias.- Carga de novedades para liquidación de sueldo.- Armado y seguimiento de legajos.- Control de asistencia y licencias.-Trato con el personal, entre otras.Se valoran perfiles experto previa en La posición de por lo menos dos años y nivel avanzado de excel. Disponibilidad para trabajar en horario comercial de lunes a viernes y sábados por la mañana. Requerimientos » Educación mínima: Terciario » Años de experiencia: 2 » Edad: entre 25 y 35 años » Conocimientos: Microsoft Excel » Disponibilidad de Viajar: No » Disponibilidad de cambio de residencia: No » Enviar mi CV Resumen del empleo » Auxiliar RRHH » San Miguel de Tucumán, Tucumán »Tipo de contrato otro tipo de contrato »Jornada Jornada completa » Enviar mi CV