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Información general Estadísticas salarios del profesión "Administrador De Base De Datos en Argentina"

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Información general Estadísticas salarios del profesión "Administrador De Base De Datos en Argentina"

9 060 390 $ Salario promedio mensual

El nivel del salario medio en los últimos 12 meses: "Administrador De Base De Datos en Argentina"

La moneda: ARS USD Año: 2024
El gráfico de barras muestra el cambio en el nivel de los salarios promedio de profesión Administrador De Base De Datos en Argentina.

La distribución de los puestos de trabajo "Administrador De Base De Datos" por región Argentina

La moneda: ARS
El gráfico de barras muestra el cambio en el nivel de los salarios promedio de profesión Administrador De Base De Datos en Argentina.

Clasificación de los puestos de trabajo similares el nivel de los salarios en Argentina

La moneda: ARS
Entre las ocupaciones similares Argentina es considerado el mejor pagado Administrador De Sistemas. De acuerdo a nuestro sitio web, el salario promedio es 244632900 ARS. En segundo lugar - Técnico De Hardware con un sueldo 163088600 ARS, y el tercero - Analista SQL con un sueldo 42254836 ARS.

Vacantes recomendadas

Analista Financiero - Contador Publico / Lic Adm Empresas
D´Esposito y Asoc, Santa Fe, Rosario
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Para importante consultora internacional con sede en la ciudad de Rosario, nos encontramos en la búsqueda de un profesional graduado en la carrera de Contador Público o Lic. En Administración de Empresas, el cual tendrá por misión el análisis y suministro de información para la toma de decisiones de los inversores. Sus principales responsabilidades serán: . Lectura de Balances· Análisis exhaustivo de indicadores contables / financieros.· Identificación de necesidades · Confección de informes y reportesSe valorará posea experiencia laboral comprobable en posiciones similares. Dominio de Excel, base de datos y análisis de la información.Se ofrecen interesantes condiciones de contratación Requerimientos Educación mínima: Universitario1 año de experiencia
Vendedor Junior - Con perfil en Marketing Digital
FARMAX SRL, Río Negro, Bariloche
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Asistir a los vendedores senior.Conocer el circuito completo de venta, desde la toma del pedido, hasta la atención de reclamos.Mantener, desarrollar, fidelizar y ampliar la cartera de clientes.Aumentar la Visibilidad en LíneaGenerar Tráfico de CalidadIncrementar la Interacción en Redes SocialesGenerar LeadsConvertir Leads en ClientesAumentar la Retención de ClientesMejorar la Experiencia del UsuarioMedir y Analizar ResultadosConsensuar y realizar estudios de mercado Requerimientos Educación mínima: Terciario2 años de experienciaEdad: entre 25 y 40 añosConocimientos: Microsoft Excel, Gestión de ventas, MarketingDisponibilidad de viajar: Si
Asistente de Ventas - SAP Business One y RPA
Sandra Bruno Gestión de Talentos, Santa Fe, Rosario
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto ¡Excelente desafío para quienes disfrutan trabajar en Áreas Comerciales!We One Consultores, empresa dinámica y en constante crecimiento, dedicada a la implementación de SAP Business One y RPA, está en la búsqueda para cubrir el puesto de Asistente de Ventas. Las responsabilidades del rol son:Enriquecer y mantener el uso eficiente del CRM.Tener constante relación con el administrador del CRM y otras aplicaciones utilizadas para mejorar la base de datos.Generar leads (Potenciales clientes).Coordinar entrevistas.Aconsejar y orientar respecto al portfolio de productos para el desarrollo de proyectos.Seguir el Forecast de ventas.Cotizar proyectos, darles seguimiento y cierre a los mismos.Participar en eventos.Informar semanalmente al liderazgo de la unidad de negocios.Requisitos:Se valorará especialmente, la formación y experiencia en técnicas comerciales y/o de Marketing.Propuesta de Valor:Salario fijo y comisiones Requerimientos Educación mínima: Secundaria2 años de experienciaEdad: A partir de 21 años
Marketing Digital - Ventas
Hefu Argentina S.R.L., Santa Fe, Rosario
A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Buscamos personas activas y creativas en la generación de propuestas con sólida experiencia en RRSS( IG,FB,Tik Tok, Linkedin, Mercado Libre), con capacidad de autogestión y planificación para formar parte de nuestro equipo de trabajo. Las tareas a desarrollar serán las siguientes: Planificación y generación de contenidos para el feed e historias. Redacción de textos. Publicaciones orgánicas. Diseños de posteos y flyers. Análisis de competencia y del mercado. Respuestas y comentarios a mensajes de RRSS. Seguimiento de post de influencers. Revisión de reseñas, comentarios, mensajes, reposteo. Actualización de historias destacadas. Detectar necesidades de buyer personas.La persona será responsable del posicionamiento digital de nuestra empresa aportando estrategias de Marketing Digital efectivas para el cumplimiento de los objetivos. Requerimientos Educación mínima: Terciario3 años de experienciaIdiomas: Español Edad: entre 25 y 50 añosConocimientos: Adobe Ilustrator, Adobe Photoshop, Adaptación al cambio, Comunicación y persuasión, Redes Sociales
Analista de reclutamiento, selección y capacitación
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A convenir contrato a plazo fijo Jornada completa ¡Estamos buscando un talentoso/a Analista de Reclutamiento, selección y capacitación de Personal para unirse a nuestro equipo! En nuestra empresa, valoramos el talento y reconocemos la importancia de tener un equipo sólido y comprometido. Como Analista de Reclutamiento y Selección de Personal, tendrás la oportunidad de desempeñar un papel clave en la construcción de nuestro equipo. Buscamos a alguien con una sólida experiencia en reclutamiento y selección de personal, que pueda atraer y seleccionar a los mejores candidatos para nuestras vacantes. Tu papel será crucial para garantizar que tengamos los profesionales adecuados en cada puesto, contribuyendo al crecimiento y éxito de nuestra empresa.Como Analista de reclutamiento, selección y capacitación, serás responsable de identificar y atraer a los mejores talentos para nuestra organización. Trabajarás en estrecha colaboración con los líderes de equipo para comprender las necesidades de contratación y crear estrategias efectivas para atraer candidatos calificados.Como Analista de Reclutamiento y Selección de Personal, tus responsabilidades principales incluirán:- Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento efectivas para atraer a candidatos calificados.- Publicar y promocionar nuestras ofertas de trabajo en plataformas de reclutamiento en línea.- Coordinar y programar entrevistas con los candidatos.- Realizar referencias laborales y verificar antecedentes de los candidatos.- Mantener una base de datos actualizada de candidatos potenciales.- Colaborar con los gerentes de cada área para comprender las necesidades de personal y garantizar una contratación efectiva.- Organizar y ejecutar actividades de capacitación para nuevos empleados.Requisitos:- Experiencia previa en el área de reclutamiento y selección.- Experiencia en procesos de inducción y capacitación.- Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas.- Conocimiento sólido de las mejores prácticas de reclutamiento y selección.- Experiencia en el uso de herramientas y plataformas de reclutamiento en línea.Si sos un apasionado/a del reclutamiento y la capacitación y te sentís motivado/a por trabajar en un entorno desafiante y orientado a metas, envíanos tu CV y unite a nuestro equipo.¡Esperamos con interés recibir tu solicitud! Requerimientos Educación mínima: Universitario