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A convenir contrato a plazo fijo Jornada completa Nuestro cliente, Dimex, es un equipo de profesionales comprometidos con la fabricación y producción bajo un estricto estándar y normas de bioseguridad. Diseñan, crean y fabrican indumentaria descartable de protección de alta calidad desde Latinoamérica para todo el mundo.Responsabilidades:- Colaborar con la alta dirección para comprender la estrategia empresarial y traducirla en políticas y prácticas de Recursos Humanos.- Identificar las necesidades de personal para apoyar la implementación de la estrategia y lograr los objetivos de la empresa.- Desarrollar y promover la misión y los valores de la empresa para fomentar una cultura organizacional positiva y de alto rendimiento.- Organizar actividades y eventos que fortalezcan el sentido de pertenencia y el compromiso de los empleados con la empresa.- Realizar análisis de brechas de habilidades y competencias para identificar necesidades de capacitación y desarrollo del personal.- Coordinar programas de formación y desarrollo para cerrar las brechas identificadas y mejorar el desempeño de los empleados.- Redactar documentos y políticas de empleados.- Coordinar el suministro de recursos necesarios para el desempeño laboral, como equipos de protección personal, herramientas y materiales.- Proporcionar orientación y apoyo a los empleados.- Gestionar el control de asistencia y el registro de horas trabajadas, asegurando la precisión y cumplimiento de las normativas laborales. - Coordinar la gestión de licencias por enfermedad, incapacidades temporales y otras ausencias, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos.Requisitos:- Preferentemente Estudiante en Administración de Empresas, Administración de personal, Recursos Humanos o afín.- Experiencia previa de al menos 3 años en posiciones similares, preferentemente en empresas del sector de la salud o la industria de fabricación de insumos médicos (no excluyente).- Conocimientos sólidos en legislación laboral y normativas vigentes.- Habilidades de comunicación verbal y escrita, así como capacidad para establecer relaciones interpersonales efectivas.- Orientación al cliente interno y capacidad para trabajar en equipo, colaborando con diferentes áreas de la empresa.- Capacidad para mantener la confidencialidad de la información y actuar con integridad en todo momento.- Dominio de herramientas informáticas y software de gestión.Ubicación: Ezeiza (presencial) Requerimientos Educación mínima: Secundaria3 años de experienciaEdad: entre 25 y 45 años

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Responsabilidades:Planificar y coordinar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo del edificio, incluyendo instalaciones eléctricas, plomería, sistemas de climatización, entre otros.Supervisar y gestionar al personal de mantenimiento edilicio y jardinería, asignando tareas, brindando capacitación y evaluando el desempeño del equipo.Mantener un inventario actualizado de equipos, herramientas y materiales necesarios para las tareas de mantenimiento y jardinería.Supervisar la ejecución de trabajos de jardinería, asegurando el mantenimiento adecuado de áreas verdes, paisajismo y riego.Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente en todas las actividades del departamento.Requisitos:Experiencia previa mínima de 3 años en posiciones similares, preferiblemente en empresasConocimientos sólidos en mantenimiento edilicio, sistemas eléctricos, plomería, seguridad en el trabajo y jardinería Requerimientos Educación mínima: Secundaria3 años de experienciaEdad: entre 25 y 45 años

A convenir contrato eventual Jornada completa Importante logística incorpora un/a Analista Junior de RRHH .Nos orientamos a perfiles con 1 año de experiencia, que tenga muchas ganas de aprender y sumarse a un equipo de trabajo colaborativo. Estudiante de carreras de Relaciones laborales, Recursos humanos o afines. Que cuenten con Manejo de Excel Zona de trabajo: Esteban Echeverria. Tareas Principales:· Envío de novedades para la liquidación de sueldos.· Contactar candidatos y agendar entrevistas.· Soporte en capacitaciones.· Dar soporte al equipo.· Soporte en procesos de selección e inducción de personal.Horario: De lunes a viernes de 9 a 18hs¡Si te sentís identificado, envíanos tu cv! Requerimientos Educación mínima: Universitario1 año de experienciaEdad: entre 20 y 30 años

$ 350.000,00 (Mensual) contrato eventual Jornada completa Para importante Grupo de Estaciones de Servicio, nos encontramos en la búsqueda de Playeros/as, para trabajar en zona del aeropuerto de Ezeiza. Se trata de una posición eventual para trabajar de lunes a domingo con un franco semanal rotativo.Se valoraran candidatos que cuenten con secundario completo y experiencia previa en surtidores de nafta y gas.Requisitos:Residir en Ezeiza o alrededores.Disponibilidad Inmediata para trabajar en turnos rotativos. (mañana, tarde y noche).Sexo: Indistinto.Experiencia no menor a 1año en posición similar.Enviar cv indicando remuneración mínima pretendida a *******@vril-srl.com Requerimientos Educación mínima: Secundaria

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa estudiante avanzado/ graduado de Licenciatura en lógistica, Administración de Empresas o carreras afines con experiencia laboral de 3 años en puestos similares (Excluyente)Detectar y analizar los desvíos de inventario.Confeccionar reportes e indicadores de su sector.Detectar y documentar los desvíos y sugerir mejoras para evitarlos.Controlar y monitorear los movimientos diarios dentro del sistema de inventario.Cumplir y respetar las normas de higiene y seguridad y 5SCoordinar las auditorias de stock.conocimientos de excel avanzado Requerimientos Educación mínima: Universitario3 años de experienciaEdad: entre 25 y 45 años

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ¡Sumate al equipo de EQUUS!Nos encontramos en la búsqueda de ENCARGADOS y VENDEDORES para nuestro local de Las Toscas Canning ShoppingRequisitos:Al menos 2 años en posiciones similaresSecundario finalizadoConocimientos en abordaje de clientes y técnicas de ventas.Orientación a resultados.Amplia y fluida comunicación.Amabilidad y cordialidad para la atención.Capacidad de liderar equipos de trabajo.Horarios de trabajo: 48 hs semanales con un franco.Ofrecemos remuneración acorde, comisiones y la posibilidad de sumarte a una empresa en plena expansión. Requerimientos Educación mínima: Secundaria2 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa ¡Sumate al equipo de EQUUS!Nos encontramos en la búsqueda de ENCARGADOS para nuestro local de Las Toscas Canning ShoppingRequisitos:Al menos 2 años en posiciones similaresSecundario finalizadoConocimientos en abordaje de clientes y técnicas de ventas.Orientación a resultados.Amplia y fluida comunicación.Amabilidad y cordialidad para la atención.Capacidad de liderar equipos de trabajo.Horarios de trabajo: 48 hs semanales con un franco.Ofrecemos remuneración acorde, comisiones y la posibilidad de sumarte a una empresa en plena expansión. Requerimientos Educación mínima: Secundaria2 años de experiencia

A convenir contrato eventual Jornada completa Importante logística de la zona de Carlos Spegazzini se encuentra en la búsqueda de personal de depósito.Las tareas a realizar serán:- Picking.- Armado de pedidos.- Carga y descarga.- Control de stock.- Manejo de zorra eléctrica.- Paletizado, entre otras.Se valorará residir en zonas aledañas, contar con experiencia en el rubro, disponibilidad full time y para realizar turnos rotativos.Modalidad: eventual, por convocatoria, Requerimientos Educación mínima: SecundariaEdad: A partir de 18 años Hace 19 horas (actualizada)

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Importante empresa gastronómica se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Cocina Full time- Zona SurObjetivoResponsable del servicio culinario y co creador del concepto, en las áreas de restaurant, eventos y servicios, coordinando a cocineros, ayudantes y bacheros y asegurando los estándares de producción y despacho durante todos los servicios. Representa a todo el concepto gastronómico del proyecto.Tareas principales:Participa activamente en el desarrollo culinario del proyectoResponsable del servicio de restaurant en todo horario, de eventosCoordinar los horarios y plazas de trabajo de sus colaboradoresDirigir y coordinar a sus colaboradores optimizando la producción y despachoControlar, corregir y sostener los estándares de calidad determinadosCapacitar permanentemente a sus colaboradores conforme a los estándaresSostener permanente la comunicación y colaboración entre cocina y servicioFacilitar a sus colaboradores de todos los elementos necesarios para sus tareaRealizar los pedidos de mercaderías necesarios para la mise en place de cocina y limpiezaPropone novedades y participa en la creación de acciones y promocionesMantiene el costo en los niveles requeridosPromueve las buenas prácticas de manufactura e higiene.Requisitos:Técnico en cocina coordinación de personal Gastronómico Experiencia de 5 años en posición similarSe valora Conocimiento en pasteleríaPreferente Provincia de Buenos Aires( Ezeiza Tristán Suarez Spegazzini- alrededores)Horario laboral de Lunes a viernes de 7:30 A 16:30 Sabados de 8 :00hs a 12 :00h Requerimientos Educación mínima: Terciario3 años de experiencia